Infirmier mi temps (H/F)

Mairie-De-Saint-Ouen-L'aumone-

Saint-Ouen-l'Aumône

On-site

EUR 21,000 - 28,000

Part time

5 days ago
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Benefits offered by this job

Avantages sociaux
Restaurant d'entreprise
Mutuelles/ CNAS

Job summary

JobAffinity recherche des professionnels pour participer à l’accompagnement des enfants et familles dans le cadre d’un service public. Le poste est à temps non complet, avec 17h30 par semaine et planning à définir.

Rémunération statutaire et régime indemnitaire, plus avantages sociaux (CNAS, mutuelles, transport et restaurant d’entreprise). Vous assurerez la santé et l’inclusion des jeunes enfants, développez l’éducation à la santé et collaborez avec les partenaires.

Qualifications

  • Diplôme d’État de Puéricultrice ou infirmier avec spécialisation en santé du jeune enfant.
  • Au moins 3 ans d’expérience auprès de jeunes enfants en qualité d’infirmier.
  • Connaissance de l’environnement territorial et sens de l’écoute.

Responsibilities

  • Informer, sensibiliser et conseiller les directions et équipes en matière de santé du jeune enfant et d’accueil inclusif.
  • Elaborer, mettre à jour et expliquer les protocoles d’hygiène et de santé.
  • Participer à la mise en œuvre des mesures pour le bien‑être, le développement et les besoins de l’enfant.
  • Contribuer au signalement des situations préoccupantes et informer les professionnelles.
  • Veiller à l’accueil inclusif des enfants en situation de handicap et vivant avec une affection chronique.
  • Assurer éducation et promotion à la santé auprès des professionnels et parents.
  • Développer la collaboration avec les partenaires sociaux et médico-sociaux.

Skills

Pédagogue
Sens de l’écoute
Travailler en équipe
Organisé
Force de proposition
Discrétion professionnelle
Savoir rendre compte

Education

Diplôme d’État de Puéricultrice
Diplôme d’État d’Infirmier(ère)
Expérience 3 ans jeunes enfants

Job description

Située en Île-de-France à 30 minutes de Paris, bordée par l’Oise et aux portes du parc naturel du Vexin, Saint-Ouen l’Aumône est une ville à taille humaine (25 614 habitants) qui bouge, innove et prend soin de son environnement. Trois-quarts de nos habitants ont moins de 45 ans : c’est une énergie, une diversité et une envie d’avancer qui se ressentent aussi dans nos équipes.

Servir l’intérêt général, notre moteur

Rejoindre la Team SOA, c’est mettre ses compétences au service des autres.

Chaque poste a un impact : sur une famille, un quartier, un projet qui améliore concrètement la vie des Saint-Ouennais.

Nous recherchons des personnes prêtes à contribuer à quelque chose de plus grand qu’elles : un service public efficace, humain et fier de ses valeurs.

L’humain au cœur de notre action

Nous plaçons l’humain au centre. Les élus et la Direction générale portent une politique RH fondée sur la proximité, la réactivité et la confiance.

Nous sommes convaincus que la réussite d’une collectivité passe par la réussite individuelle et la cohésion des équipes.

  • Informer, sensibiliser et conseiller les directions d’EAJE et les équipes en matière de santé du jeune enfant et d’accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique ;
  • Elaborer, mettre à jour et expliquer les protocoles/procédures d’hygiène et de santé du jeune enfant aux professionnelles des EAJE ;
  • Participer à la mise en œuvre des mesures nécessaires au bien‑être, au développement et au respect des besoins de l'enfant ;
  • Contribuer au signalement des situations préoccupantes et informer les professionnelles sur les conduites à tenir ;
  • Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l’accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique, ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière (PAI…) ;
  • Assurer des actions d’éducation et de promotion à la santé auprès des professionnels et des parents (ateliers, formations et supports pédagogiques) ;
  • Développer la collaboration avec les partenaires sociaux et médico-sociaux (PMI, CAMSP, SESSAD…) pour soutenir l’approche systémique de l’accompagnement de l’enfant et de sa famille ;
  • Accompagner les assistantes maternelles pour la santé et l’inclusion des enfants accueillis à domicile.
Profil recherché
  • Diplôme d’État de Puéricultrice, ou du Diplôme d’État d’Infirmier (ère), avec une spécialisation universitaire en santé du jeune enfant ou une expérience d’au moins 3 ans auprès de jeunes enfants en qualité d’infirmier (ère) ;
  • Connaissance de l’environnement territorial ;
  • Pédagogue ;
  • Sens de l’écoute ;
  • Capacité à travailler en équipe ;
  • Organisé(e) ;
  • Être force de proposition ;
  • Discrétion professionnelle ;
  • Savoir rendre compte.
  • Poste à temps non complet : 17h30 par semaine (planning à définir)
  • 12.5 jours de CA ;
  • Rémunération statutaire + Régime indemnitaire ;
  • Prime annuelle de 13ème mois et CIA ;
  • Avantages sociaux (CNAS, participation de l’employeur aux mutuelles labellisées, participation aux frais de transport, participation au restaurant d'entreprise) ;
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