Infirmier H/F (H/F)

ESATCO SITE DU PAYS DE DINAN; Quévert; Sur place; EUR 23 000 - 29 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle santé

Mobilités internes

Formation volontariste

Avantages CSE

Résumé du poste

ESATCO SITE DU PAYS DE DINAN recrute un Infirmier(H/F) pour ses sites de Quévert, Lamballe et le Foyer d'Hébergement de Dinan, CDI à 1 ETP. Le poste est basé à l'ESAT de Quévert et propose 37h15 par semaine du lundi au vendredi, sans week-end ni astreinte.

Vous développez le projet de soins et de prévention, assurez les soins d’urgence, et travaillez en collaboration avec les moniteurs d’atelier et l’équipe pluridisciplinaire.

Qualifications

• Diplôme d’État d’infirmier exigé.
• Collaboration de qualité au travail recherchée.
• Expertise des troubles du neurodéveloppement (TND) et/ou troubles psychiques favorable.
• Calme, patient, discret mais impliqué.
• Maitrise des outils bureautiques.
• Permis B souhaité.

Responsabilités

• Élaborer et piloter le projet de soins et de prévention dans les établissements.
• Assurer les soins de première urgence et le suivi administratif du dossier médical.
• Travailler en collaboration avec les moniteurs d’atelier et l’équipe pluridisciplinaire.
• Contribuer à la démarche qualité et à la prévention des risques.

Connaissances

Appui technique

Protocole de soins

Règles et procédures

Pilotage d’activité

Formation

Diplôme d'État Infirmier

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Vous allez aimer faire équipe avec nousVous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut.Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste !L'Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accueille des personnes en situation de handicap et leur propose un accompagnement social ainsi qu'un environnement de travail adapté à leurs besoins. L'objectif est de permettre à ces personnes de travailler dans des conditions favorables à leur épanouissement et à leur insertion professionnelle, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour favoriser leur autonomie.Le Foyer d'Hébergement (FH) est quant à lui destiné à l'habitat et l'accompagnement des adultes en situation de handicap qui exercent une activité professionnelle au sein de l'ESAT.Nous recherchons un Infirmier H/F pour l'ESAT de Quévert, l'ESAT de Lamballe et le Foyer d'Hébergement de Dinan. Ces établissements accueillent en tout 185 personnes souffrant de troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou de troubles psychiques. Ils comptent une cinquantaine de salariés. Le poste est basé principalement à l'ESAT de Quévert.Un aperçu de vos missions quotidiennesSous le pilotage de la Cheffe de Service, vous intégrez l'équipe du pôle accompagnement composée d'Anne-Sophie, Cheffe de Service, Laurence, Psychologue et Amélie, Référente de Parcours.Vous contribuerez à la qualité de l'accompagnement et de la compensation apportée aux personnes en situation de handicap. Votre mission principale sera de développer le projet de soins et de prévention sur les établissements. Pour cela :Vous concourez activement à la dynamique d'accompagnement des personnes ;Vous travaillez en étroite collaboration avec les moniteurs d'atelier, l'équipe du Pôle d'accompagnement et l'équipe du FH ;Vous assurez les soins de première urgence ;Vous contribuez à l'évaluation et aux réponses apportées aux personnes dans leur projet de soin ;Vous élaborer et animez des actions de prévention en matière de santé, d'hygiène et d'alimentation ;Vous coordonner le suivi administratif du dossier médical ;Vous participez à la démarche qualité et à la prévention des risques.Vous êtes le candidat idéal si .- Vous disposez d'un diplôme d'état Infirmier- Vous savez mener des collaborations de qualité au travail et avez une appétence pour le travail en équipe- Vous avez une expertise des troubles du neurodéveloppement (TND) et/ou troubles psychiques.- Vous êtes calme, patient, discret mais impliqué- Vous maitrisez les outils de bureautique- Vous êtes titulaire du permis BQuelques informations complémentaires- Le poste est à pourvoir à partir du 1er octobre 2026- Poste à 1 ETP à 37h15 / semaine- Travail du lundi au vendredi, pas de week-end et pas d'astreinte- Date limite de candidature : 04/10/26Mais ce n'est pas tout ! Travailler chez nous, c'est aussi .- Une mutuelle santé avantageuse- Des possibilités de mobilités et évolutions internes- Une politique de formation volontariste- Des dispositifs d'aménagement de fin de carrière- Des avantages CSE (chèques cadeaux et participation diverses)- Une attention et des actions pour favoriser la qualité de vie au travail

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H15/semaineTravail en journée
Travail en horaires fixes
Salaire

• CSE
• SELON CC66

Quelques informations complémentaires

• Le poste est à pourvoir à partir du 1er octobre 2026
• Poste à 1 ETP à 37h15 / semaine
• Travail du lundi au vendredi, pas de week-end et pas d'astreinte
• Date limite de candidature : 04/10/26

Vous êtes le candidat idéal si .

• Vous disposez d'un diplôme d'état Infirmier
• Vous savez mener des collaborations de qualité au travail et avez une appétence pour le travail en équipe
• Vous avez une expertise des troubles du neurodéveloppement (TND) et/ou troubles psychiques.
• Vous êtes calme, patient, discret mais impliqué
• Vous maitrisez les outils de bureautique
• Vous êtes titulaire du permis B

Mais ce n'est pas tout ! Travailler chez nous, c'est aussi

• Une mutuelle santé avantageuse
• Des possibilités de mobilités et évolutions internes
• Une politique de formation volontariste
• Des dispositifs d'aménagement de fin de carrière
• Des avantages CSE (chèques cadeaux et participation diverses)
• Une attention et des actions pour favoriser la qualité de vie au travail

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Apporter un appui technique au personnel
• Concevoir des protocoles de soins
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Piloter une activité
• Protocoles de soins

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Aide par le travail