INFIRMIER.ERE H/F

Groupe SOS; La Chapelle-Saint-Luc; On-site; EUR 32,000 - 46,000; Full time

Job summary

ARPAVIE recherche un infirmier/infirmière à temps plein en CDI pour rejoindre l’EHPAD Résidence Les Géraniums à La Chapelle Saint-Luc (10).

Sous la responsabilité du cadre infirmier, vous participez à l’organisation quotidienne de l’activité de l’équipe soignante, avec une démarche préventive et éducative et la mise en œuvre des protocoles de soins. Vous assurez la traçabilité et la gestion des relations avec les familles et le réseau de santé.

Qualifications

• Infirmier diplômé et inscrit à l’ordre.
• Expérience en soins en établissement médico-social est un atout.

Responsibilities

• Mise en œuvre des soins et prise en charge des résidents selon les projets de vie et de soins ARPAVIE.
• Assurer une parfaite traçabilité de l'activité en utilisant les outils de transmission de
• Gestion des relations avec les résidents et leurs familles et coordination avec le réseau externe.
• Gestion des stocks de produits et de matériels.

Skills

Infirmier/Infirmière

Job description

Un poste d’Infirmier/Infirmière à temps plein dans le cadre d’un CDI est à pourvoir à compter au sein de l’EHPAD Résidence Les Géraniums situé à La Chapelle Saint-Luc (10).

MISSIONS :

Sous la responsabilité du cadre infirmier, l’infirmier participe à l’organisation quotidienne de l’activité de l’équipe soignante, dans un souci de continuité et de qualité de l’accompagnement. Au-delà des missions propres dévolues à sa fonction, l’infirmier inscrit son activité dans une démarche préventive et éducative et crée les conditions d’un accompagnement individualisé. De plus, il assure la mise en œuvre des protocoles de soins et des plans de sécurité sanitaire. Enfin, en lien avec l’équipe et les réseaux de santé, l’infirmier participe à la gestion des relations avec les familles. L’ensemble de l’activité de l’infirmier est réalisé dans le respect des règles de bientraitance et sous couvert d’une parfaite traçabilité.

Les activités sont les suivantes :

• La mise en œuvre des soins et la prise en charge des résidents, conformément aux valeurs ARPAVIE et aux projets de vie et de soins. La participation à l’organisation quotidienne de l’activité de l’équipe soignante en s’assurant que l’ensemble des contraintes et besoins des résidents sont pris en compte. Assure la continuité du service en l’absence du cadre infirmier en s’appuyant sur des protocoles prédéfinis le cas échéant. Veiller à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
• Assurer une parfaite traçabilité de l'activité en utilisant les outils de transmission de
• La gestion des relations (résidents/familles) et du réseau externe.
• La gestion des stocks de produits et de matériels.