Infirmier(ère) Coordinateur(trice) Sédentaire H/F

Elivie; France métropolitaine; On-site; EUR 28,000 - 34,000; Part time

Benefits offered by this job

Participation aux bénéfices

Abonnement transport 70%

Tickets restaurant 9,5 € 60% pris en 2

Avantages CSE

RFJ 14 jours

Job summary

ELIVIE recrute un infirmier(ière) coordinateur(trice) sédentaire (H/F) en CDD dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à l’agence ELIVIE ARRAS et intervenez sur le Pas-de-Calais (62) auprès des patients suivis par l’entreprise, conformément à la réglementation.

Vos missions incluent la coordination de la prise en charge à domicile, l’interface avec les professionnels de santé et avec le patient, et la gestion des appels entrants y compris l’astreinte weekend.

Qualifications

• Coordinateur/prévenir la prise en charge des patients à domicile.
• Interface directe avec les professionnels de santé et transmissions d'informations.
• Gestion des appels entrants, astreinte le weekend.

Responsibilities

• Coordonner la prise en charge des patients à domicile.
• Interface directe avec les professionnels de santé: coordination post-opératoire et transmissions.
• Gestion des appels entrants (astreinte le weekend)
• Suivi du bon déroulé de la prise en charge auprès du patient ; explications et réassurance.

Skills

Coordination des soins

Interface avec professionnels

Gestion des appels et astreinte

Job description

À propos du poste

ELIVIE recrute un(e) infirmier(ère) coordinateur sédentaire (H/F) en CDD dans le cadre d'un remplacement.

Vous serez rattaché(e) à notre agence ELIVIEARRAS (62223 SAINT-LAURENT-BLANGY).

Vousinterviendrez sur le secteur du Pas-de-Calais (62)auprès des patients suivis par l'entreprise en conformité avec la réglementation.

Vos missions principales

Vous aurez pour missions de coordonner la prise en charge des patients à domicile.

1) Interface directe avec les professionnels de santé :

• Coordination de la prise en charge post opératoire auprès des différents intervenants médico (médecins- IDEL ) ;
• Faire remonter les informations aux différents interlocuteurs en effectuant des transmissions ;
• Gestion des appels entrants (astreinte le weekend).

2) Interface avec le patient :

• Suivi du bon déroulé de la prise en charge auprès du patient ;
• Explications, réassurance de ce dernier.

Nos avantages :

• Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
• Une rémunération de départ de2800 euros brute mensuelle, pouvant évoluer en fonction de vos compétences et de votre profil car chez nous, l’expérience de chaque candidat est valorisée ;
• Une rémunération des astreintes ;
• Un statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ ;
• Prise en charge de votre abonnement aux transport en communs à 70 % ;
• Titres restaurant d'une valeur de 9,5 € pris en charge à60% parl'employeur ;
• Avantages CSE.