Infirmier(ère) coordinateur(rice) H/F

LBA Les Bruyères Association; Laxou; Presencial; EUR 34 000 - 42 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Prime annuelle

Reprise d’ancienneté

Resumo da oferta

LBA Les Bruyères Association propose un poste d'infirmier(ère) coordinateur(trice) en CDD à temps plein pour la Résidence L’oseraie à LAXOU (54). Vous supervisez une équipe de soignants, coordonnez les activités, et assurez la sécurité et la qualité des soins, sous la direction du médecin coordonnateur et de la direction.

Profil recherché: infirmier diplômé, expérience en IDECadre de Santé ou référent, goût du travail d'équipe, sens de l'organisation et discrétion.

Qualificações

• Infirmier(e) diplômé(e) et inscrit(e) à l'ordre professionnel, avec expérience significative en cadre ou IDE référent(e).
• Capacité à fédérer une équipe et à gérer l'organisation et les priorités du service.
• Intérêt pour le travail auprès des personnes âgées et le travail en équipe.

Responsabilidades

• Encadrement et animation de l'équipe soignante; gestion des plannings et de la démarche qualité dans le domaine du soin.
• Conduite du dossier médical et coordination des interventions des libéraux sous la supervision du médecin coordonnateur.
• Animation des réunions et recrutement/ intégration des équipes; évaluation des performances.

Conhecimentos

Management d'équipe

Coordination soignants

Esprit d'équipe

Organisation

Écoute

Formação académica

Infirmier(ière) diplômé(e)

Descrição da oferta de emprego

Nous recherchons un(e) infirmier(e) coordinateur (trice), en CDD à temps plein, pour un établissement situé à LAXOU (54).

Située à proximité de Nancy, la Résidence L’oseraie a une capacité d’accueil de 41 résidents leur proposant un environnement familial et convivial au sein d’un cadre de vie rassurant et sécurisé. Elle dispose d’un Pôle d’activités et de Soins Adaptés (PASA). Elle a pour particularité de disposer également de logements en Résidence Autonomie.

Vous avez une motivation spécifique pour le management de proximité et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et la qualité des soins sont votre priorité ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l’humanisme
et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif » le sens de la vie, le sens de l’engagement », alors l’offre qui suit va retenir toute votre attention !

Vos missions principales ?

Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de l’établissement et fonctionnelle du médecin coordonnateur, vous êtes membre du Comité de direction et du COPIL Qualité.

Vous êtes responsable de l’encadrement de la gestion et de l’animation de votre équipe de … soignants : gestion des plannings, animation de la démarche qualité au moins dans le domaine du soin, organisation des transmissions orales et écrites, animation des réunions, Vous recrutez vos équipes, organisez leur intégration et assurez leur évaluation,

Vous mettez en œuvre et accompagnez la politique de soins visant à l’amélioration de la qualité des soins de l’établissement et à la sécurisation du circuit du médicament : conduite de l’élaboration du dossier médical pour chaque résident sous la responsabilité du médecin coordonnateur, élaboration du dossier de soins avec le Médecin Coordonnateur et les IDE, coordination des interventions des libéraux.

Descriptif du site

Descriptif du poste

Nous recherchons un(e) infirmier(e) coordinateur (trice), en CDD à temps plein, pour un établissement situé à LAXOU (54).

Située à proximité de Nancy, la Résidence L’oseraie a une capacité d’accueil de 41 résidents leur proposant un environnement familial et convivial au sein d’un cadre de vie rassurant et sécurisé. Elle dispose d’un Pôle d’activités et de Soins Adaptés (PASA). Elle a pour particularité de disposer également de logements en Résidence Autonomie.

Vous avez une motivation spécifique pour le management de proximité et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et la qualité des soins sont votre priorité ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l’humanisme
et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif » le sens de la vie, le sens de l’engagement », alors l’offre qui suit va retenir toute votre attention !

Vos missions principales ?

Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de l’établissement et fonctionnelle du médecin coordonnateur, vous êtes membre du Comité de direction et du COPIL Qualité.

Vous êtes responsable de l’encadrement de la gestion et de l’animation de votre équipe de … soignants : gestion des plannings, animation de la démarche qualité au moins dans le domaine du soin, organisation des transmissions orales et écrites, animation des réunions, Vous recrutez vos équipes, organisez leur intégration et assurez leur évaluation,

Vous mettez en œuvre et accompagnez la politique de soins visant à l’amélioration de la qualité des soins de l’établissement et à la sécurisation du circuit du médicament : conduite de l’élaboration du dossier médical pour chaque résident sous la responsabilité du médecin coordonnateur, élaboration du dossier de soins avec le Médecin Coordonnateur et les IDE, coordination des interventions des libéraux.

Profil recherché

Infirmier(e) de formation, vous justifies d’une expérience significative sur un poste d’IDEC ou de Cadre de Santé ou d’Infirmière Référente ou de Formateur.
Vous avez le goût du travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à fédérer, votre sens de l’organisation et des priorités, une qualité d’écoute et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées.
Vos atouts sont votre autonomie, votre réactivité et votre discrétion.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA !

Caractéristiques du poste :

• – Contrat CDD à temps plein dans le cadre d’un arrêt ;
• – Poste à pourvoir dès que possible et possibilité de renouvellement ;
• – Poste basé à LAXOU 54 ;
• – Convention collective : CCU du 18 avril 2002 ;
• – Rémunération fixe (Convention Collective du 18 avril 2002) de 37 733 € brut sur 12 mois ;
• – Prime annuelle (objectifs et assiduité) ;
• – Reprise d’ancienneté à 100% selon modalités appliquée par la convention collective ;