INFIRMIER EHPAD (F/H)

MBV; Senillé-Saint-Sauveur; Presencial; EUR 26.000 - 38.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

mutuelle

prévoyance

formation(s)

restauration à tarif préférentiel

action logement

CSE

équipements pour les soignants

Descripción de la vacante

La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recrute un infirmier(ière) en CDI à temps plein pour son EHPAD La Tour de Vigenna, situé près de Senillé-Saint-Sauveur. Vous serez chargé(e) des soins et de la coordination avec les équipes pluridisciplinaires.

Le poste prévoit 3 semaines de rotation: 2 semaines de 12h (8h-20h), 1 semaine de 7h et un week-end sur 3 travaillé. Rémunération selon ancienneté et éléments variables; mutuelle et avantages divers.

Formación

• Diplôme d'État infirmier exigé, débutants acceptés.
• Rigueur, écoute et sens de l'observation.
• Capacité à travailler en équipe et à coordonner les actions.

Responsabilidades

• Assurer les soins techniques et la surveillance des patients.
• Coopérer avec les intervenants et coordonner les actions.
• Gérer les stocks médicaux et le matériel.

Conocimientos

Soins techniques

Coordination des soins

Gestion des stocks

Educación

Diplôme d'État infirmier

Descripción del empleo

La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD « MBV La Tour de Vigenna » un(e) Infirmier(e) en CDI à Temps Plein

Présentation de l'établissement : La Tour de Vigenna est une résidence récente située à proximité de Châtellerault, au cœur du bourg de Senillé, bénéficiant d’une capacité de 63 places dont 12 en espace protégé et bénéficie d’un accueil de jour de 6 places.

Vos missions principales sont les suivantes :

• Assurer les soins techniques,
• Coordonner les actions entre les différents intervenants,
• Organiser et sécuriser la gestion, la préparation, la distribution et l’observance des traitements (rôle prescrit)
• Assurer la gestion des stocks en matériel et produits pharmaceutiques.

Profil :

diplôme d'état infirmier impératif. Débutants acceptés.

Qualités recherchées

sens de l’observation, bienveillance et organisation.

Organisation du Travail :

roulement sur 3 semaines -> 2 semaines de travail en 12h (8h-20h), 1 semaine de travail en 7h, 1 week-end sur 3 travaillé

Rémunération :

en fonction de l’ancienneté métier + éléments variables (dimanche, jours fériés…).

Avantages :

• mutuelle
• prévoyance
• formation(s)
• restauration à un tarif préférentiel
• action logement
• CSE
• nombreux matériels pour les soignants
• participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses…)