Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV et une lettre de motivation personnalisés qui correspondent à l’offre.
Travailler à l'Université de Rennes offre un cadre universitaire propice à l'épanouissement des personnels et étudiants, avec des missions pluridisciplinaires au SSE (Service de Santé Étudiante). L'infirmier réalise des actes de prévention et de soins, et assure le suivi des étudiants sur les campus rennais.
Le poste requiert le Diplôme d'État d'Infirmier et une connaissance approfondie des problématiques des jeunes adultes.
L'Université de Rennes, établissement d'enseignement et de recherche et un des premiers employeurs du bassin rennais, offre un environnement propice à l'épanouissement de ses personnels et étudiants. Elle est engagée dans la transition écologique et environnementale, la promotion de la diversité, l'égalité entre les femmes et les hommes, l'inclusion des personnes en situation de handicap.
Service d'affectation : Service de Santé Etudiante (SSE)
Le SSE est un service commun des universités de Rennes et de Rennes 2. Il assure des missions de prévention et de soins à destination des étudiant.e.s de ces établissements. Il est présent sur différents campus (Rennes Beaulieu et Villejean, St Brieuc et St Malo) et assure également des présences médicales sur le site de Lannion.
Composé de 47 personnes, le SSE regroupe des professionnels de santé (médecin, infirmier, psychologue clinicienne, diététicien), des assistants de service social et une équipe administrative.
Rattaché.e à la directrice médecin du service, vous assurerez des actes infirmiers auprès des étudiant.e.s, en synergie avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire.
Vos principales activités seront de :
- Réaliser les actes infirmiers (prévention et soins, dont santé psychique) dans le cadre de l'organisation du service
- Identifier les besoins infirmiers et poser un diagnostic associé, mettre en oeuvre les actions appropriées et les évaluer
- Développer une dynamique d'éducation à la santé, contribuer à évaluer les actions de promotion, initier et participer à la mise en place des différents projets de prévention
- Contribuer à l'intégration universitaire des étudiants atteints de handicap
Environnement et contexte de travail :
Travailler à l'Université de Rennes, c'est bénéficier de :
Retrouvez les autres avantages et valeurs de l'Université sur notre site Marque Employeur : https://univ-rennes.nous-recrutons.fr/
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
(1) avantages dépendant de la nature et durée du contrat, des nécessités de service et des conditions d'éligibilité
L'Université de Rennes, établissement d'enseignement et de recherche et un des premiers employeurs du bassin rennais, offre un environnement propice à l'épanouissement de ses personnels et étudiants. Elle est engagée dans la transition écologique et environnementale, la promotion de la diversité, l'égalité entre les femmes et les hommes, l'inclusion des personnes en situation de handicap. Service d'affectation : Service de Santé Etudiante (SSE) Le SSE est un service commun des universités de Rennes et de Rennes 2. Il assure des missions de prévention et de soins à destination des étudiant.e.s de ces établissements. Il est présent sur différents campus (Rennes Beaulieu et Villejean, St Brieuc et St Malo) et assure également des présences médicales sur le site de Lannion. Composé de 47 personnes, le SSE regroupe des professionnels de santé (médecin, infirmier, psychologue clinicienne, diététicien), des assistants de service social et une équipe administrative.
Environnement et contexte de travail :
Travailler à l'Université de Rennes, c'est bénéficier de :
Retrouvez les autres avantages et valeurs de l'Université sur notre site Marque Employeur : https://univ-rennes.nous-recrutons.fr/
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
(1) avantages dépendant de la nature et durée du contrat, des nécessités de service et des conditions d'éligibilité