Infirmier(e) en Équipe Mobile d'Appui en Santé - H/F

ZANAKA Solutions RH

Neuilly-Plaisance

On-site

EUR 30,000 - 40,000

Full time

7 days ago
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Job summary

Zanaka Solutions RH recherche, pour une association médico-sociale, un(e) Infirmier(e) pour un CDI à temps plein au sein d'une Équipe Mobile d'Appui en Santé (EMASA) rattachée à une Maison d'Accueil Spécialisée située à Neuilly Plaisance (93).

Vous interviendrez auprès des professionnels éducatifs et des personnes accompagnées afin de favoriser l'accès aux soins et la mise en place d'un accompagnement adapté.

Qualifications

  • Diplôme d'État d'Infirmier requis.
  • Expérience en établissement médico-social souhaitée.
  • Sensibilité au handicap et éducation thérapeutique appréciés.

Responsibilities

  • Évaluer les besoins en santé et réaliser des bilans paramédicaux.
  • Réaliser ponctuellement des soins infirmiers en attente de soins courants.
  • Soutenir les équipes éducatives et les familles dans les soins et l'hygiène.
  • Concevoir et animer des actions de prévention et sensibilisation.
  • Coopérer avec les réseaux de santé et coordonner le parcours de soins.

Skills

Soins infirmiers
Évaluation besoins
Éducation thérapeutique
Hygiène et sécurité
Esprit d'équipe

Education

Diplôme d'État d'Infirmier(e)
Expérience en médico-social

Job description

Le poste :

Zanaka Solutions RH recherche, pour une association médico-sociale, un(e) Infirmier(e) pour un poste en CDI à temps plein au sein d'une Équipe Mobile d'Appui en Santé (EMASA) rattachée à une Maison d'Accueil Spécialisée située à Neuilly Plaisance (93).

Présentation du dispositif

L'EMASA propose un soutien aux Établissements d'Accueil Non Médicalisés (EANM) et aux accueillants familiaux agréés, accompagnant des adultes en situation de handicap.
Son rôle est d'intervenir en appui aux professionnels éducatifs et aux familles dans l'accompagnement en santé des personnes en phase aiguë de maladie, en attente d'une orientation en établissement médicalisé ou en situation complexe.
Un plan d'intervention est défini pour chaque accompagnement, d'une durée maximale de trois mois, renouvelable une fois. Les interventions peuvent être individuelles ou collectives, en lien avec les établissements et les professionnels concernés.

Le poste

Sous la responsabilité du Chef de service Soins, vous interviendrez auprès des professionnels éducatifs et des personnes accompagnées, afin de favoriser l'accès aux soins et la mise en place d'un accompagnement adapté.

Vos missions principales :
Accompagnement en santé des personnes en situation de handicap
  • Évaluer les besoins en santé des personnes accompagnées et réaliser des bilans paramédicaux si nécessaire.
  • Assurer ponctuellement des soins infirmiers dans l'attente de la mise en place de soins relevant du droit commun.
  • Apporter un soutien dans les soins de nursing auprès des équipes éducatives et des familles accueillantes.
Sensibilisation et formation des professionnels éducatifs
  • Concevoir et animer des actions de prévention et de sensibilisation sur les problématiques de santé auprès des EANM et des familles.
  • Accompagner les professionnels éducatifs dans l'intégration des bonnes pratiques de soins et d'hygiène.
  • Développer des outils pédagogiques adaptés aux établissements non médicalisés.
Coordination du parcours de soins
  • Collaborer avec les établissements de santé et les partenaires spécialisés pour faciliter l'orientation des personnes en situation complexe.
  • Soutenir les équipes éducatives dans la mise en œuvre d'une réorientation vers un établissement médicalisé si nécessaire.
  • Participer aux réunions pluridisciplinaires et aux concertations avec les équipes éducatives et soignantes.
Conditions du poste

Contrat : CDI - Temps plein en horaires d'externat
Horaires d'externat : Du lundi au vendredi de 09h à 17h00. Pas de week-end travaillé.

Processus de recrutement

Délais : 2 à 3 semaines après envoi de votre CV

  • Analyse de votre candidature sous 48h ouvrées
  • Entretien avec notre consultante spécialisée
  • Entretien avec le Cadre de santé
  • Entretien final avec la Direction Territoriale ou de Pôle
Profil recherché :
Formation :
  • Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
  • Expérience souhaitée en établissement médico-social ou auprès de personnes en situation de handicap
  • Une appétence pour l'éducation thérapeutique et l'animation est un plus.
Compétences requises :
  • Connaissance du secteur médico-social et du handicap
  • Capacité à évaluer et anticiper les besoins en soins
  • Maîtrise des protocoles d'hygiène et de sécurité
  • Esprit d'équipe et capacité à travailler en pluridisciplinarité
  • Sens de l'écoute, bienveillance et rigueur professionnelle

Permis B obligatoire pour réaliser les déplacements.

Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée dans l'amélioration de l'accompagnement en santé des personnes en situation de handicap,

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