INFIRMIER(E) DIPLOMÉ(E) D'ETAT (H/F)

ARI; Marseille; Hybrid; EUR 36,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle

Participation au transport

Aides au logement

Job summary

ARI recrute un infirmier diplômé pour un poste au sein de l’hôpital de jour spécialisé pédopsychiatrique, axé sur l’évaluation et les interventions auprès d’enfants autistes et de leurs familles. Poste à temps plein, horaires de jour et intégration dans une équipe pluridisciplinaire.

Vous participerez à la mise en place d’un projet de soin individualisé et à la coordination avec les partenaires (école, familles). Rémunération conforme à la CCNT66 et indemnité Ségur incluse.

Qualifications

• Diplôme d’État infirmier exigé et expérience avec les enfants TSA recommandée.
• Connaissances des bonnes pratiques et travail avec les familles.
• Connaissance du travail en pédopsychiatrie souhaitée.
• Maîtrise des outils informatiques et sens de l’équipe.
• Permis de conduire apprécié.

Responsibilities

• Réaliser des soins infirmiers et participer à la surveillance des enfants.
• Mettre en œuvre des interventions adaptées et évaluer le développement.
• Contribuer à la sécurité et à la continuité des soins.
• Servir de référent du projet de soin et collaborer avec les familles et l’école.
• Participer à l’élaboration clinique et institutionnelle de l’hôpital de jour.

Skills

Infirmier diplômé

Expérience TSA enfants

Pédopsychiatrie connaissance

Maîtrise outils informatiques

Esprit travail en équipe

Permis de conduire

Education

Diplôme d’État infirmier

Tools

Logiciels informatiques

Job description

Description du poste et Missions

L’hôpital de jour Calypso accueille des enfants pour des soins en hospitalisation pédopsychiatrique à temps partiel, articulés avec une inclusion scolaire. La majorité des enfants accompagnés présentent des troubles du spectre de l’autisme.

Dans le cadre de l’évolution de son projet de soin, l’hôpital de jour développe progressivement, à la demande de l’ARS, une offre spécialisée dans l’évaluation et l’intervention auprès des très jeunes et jeunes enfants autistes, conformément aux recommandations de bonnes pratiques HAS-ANESM.

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire placée sous la responsabilité d’un médecin pédopsychiatre et d’un chef de service, vous intervenez en tant qu’IDE :

• Vous contribuez à l’évaluation des troubles présentés par les enfants ainsi qu’à l’évaluation de leur développement et de leur particularité de fonctionnement ;
• Vous mettez en œuvre des interventions comportementales et développementale diversifiées dans le cadre d’un projet de soin individualisé régulièrement évalué en lien avec les parents et les partenaires du suivi de l’enfant ;
• Vous contribuez à la mise en place d’un mode de communication cohérent adapté aux besoins de l’enfant et à leurs particularités sensorielles ;
• Vous veillez au respect des besoins de sécurité, de continuité, de cohérence et de stabilité des enfants accueillis ainsi qu’à leur santé et leur développement ;
• Vous assurez une fonction de référent du projet de soin individualisé en établissant et maintenant des liens avec les familles, l’école et les autres partenaires du suivi de l’enfant ;
• Vous participez au travail d’élaboration clinique et institutionnel de l’hôpital de jour.

En tant que personnel paramédical :

• Vous réalisez des soins infirmiers auprès des enfants, participez à la surveillance médicale et à la tenue des dossiers patients ;
• Vous vous impliquez dans la promotion de l’hygiène hospitalière, la lutte contre les infections nosocomiales et la démarche qualité ;
• Vous assurez la gestion du circuit du médicament ;

Dans le cadre de la réalisation de ces missions, vous pourrez être amené à vous déplacer dans les autres structures sanitaires de l’association.

Poste à temps plein.

Organisation du travail : horaires de journée, pas de travail de nuit, week-ends et jours fériés non travaillés.

Environnement de travail : locaux adaptés aux enfants, matériel éducatif et sensoriel, outils de communication.

Rémunération : reprise d’ancienneté, primes et avantages prévus par la convention collective applicable.

Congés : droits conventionnels et éventuels congés supplémentaires selon les dispositions applicables.

Intégration : accompagnement à la prise de poste et échanges cliniques au sein de l’équipe.

Le poste est régi par la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 pour personnes inadaptées et handicapées (CCNT 66), qui encadre les conditions d'emploi, la classification des postes, l'évolution de carrière et la rémunération dans le secteur médico-social. *Rémunération indiquée pour un équivalent temps plein, incluant l'indemnité Ségur de 238 € brut mensuel (237 € brut mensuel pour les Hôpitaux de Jour). Le salaire proposé tiendra compte du diplôme, de l'expérience et de l'ancienneté reconnue.

Profil recherché

• Titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier ;
• Connaissances et compétences en matière de bonnes pratiques en références aux recommandations actuelles ; Expérience significative de travail avec des enfants présentant des TSA et auprès des familles ;
• Une connaissance du travail en pédopsychiatrie est souhaitée ;
• Bonne maîtrise des outils informatiques, capacité de travail, goût du travail en équipe ;
• Vous êtes habilité à conduire

Informations utiles

Les salariés de l'ARI souhaitant candidater à cette offre sont invités à en informer préalablement leur hiérarchie ou le service recrutement.

Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé :

• Avantages sociaux : CSE, mutuelle, participation au transport, aides au logement
• Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : organisation flexible, congés supplémentaires (Congés trimestriels)
• Cadre de travail stimulant : formations régulières - dont un parcours manager dédié aux encadrants et des formations associatives complétant le plan de développement des compétences des établissements - et groupes de travail inter-établissements.
• Perspectives d'évolution : mobilité interne sur plus de 50 établissements
• Équipe pluridisciplinaire engagée autour de valeurs fortes : bientraitance, inclusion, co-construction
• Services supports du siège au service des établissements et de la qualité d'accompagnement