Infirmier·e de coordination et de médiation en santé Lyon

Federationsolidarite; Lyon; Hybrid; EUR 21,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime Ségur

Job summary

L’infirmier·ère coordonne et médie en santé au sein du Service Germain à Lyon pour la Fondation Armée du Salut. Le poste implique des visites et un accompagnement auprès des publics en précarité, avec une approche globale de la santé et des parcours de soin.

Le poste, à temps plein, prévoit un salaire mensuel brut de 2115 € (3 ans d’expérience) plus une prime Ségur de 238 €. Travail sur le territoire lyonnais et déplacements réguliers.

Qualifications

• Capacité à poser un diagnostic infirmier et évaluer les besoins de santé
• Compétence en coordination, médiation et travail en réseau
• Expérience en éducation à la santé
• Intérêt pour les problématiques de précarité et santé mentale

Responsibilities

• Réaliser des entretiens infirmiers pour évaluer les besoins en santé
• Favoriser l’accès aux soins et coordonner les parcours de santé
• Mettre en œuvre une démarche de médiation en santé et soutenir l’adhésion thérapeutique
• Conduire des actions collectives de prévention et de promotion de la santé

Skills

Coordination

Médiation santé

Éducation à la santé

Travail en réseau

Education

Diplôme d’État d’infirmier·ère

Job description

Infirmier·e de coordination et de médiation en santé Lyon

Lieu : Lyon

Structure : Armée du salut

Salaire : 2115€ bruts/mois (3 ans d’exp.) + prime Ségur

Présente en France depuis 1881, l’Armée du Salut est plus qu’une simple organisation caritative. A travers la Fondation, nous trouvons le prolongement social des valeurs spirituelles et humanistes de l’Armée du Salut. Elle met son engagement et sa compétence au service de tous ceux qui souffrent. Prévention, aide à la réinsertion, secours d’urgence la mission de la Fondation de l’Armée du Salut est globale.
La Fondation Armée du Salut intervient principalement dans le domaine de l’action sociale et médico-sociale, de la protection et l’accompagnement de l’enfance et de l’adolescence, du soin, du handicap ou de la dépendance et du secours/aide alimentaire.
Près de 200 dispositifs, 60 établissements et 3 400 salariés, dans 11 régions, sont au service des personnes fragilisées.
Travailler pour la Fondation de l’Armée du Salut, c’est contribuer à une mission qui a du sens et évoluer dans un environnement où vous pouvez monter en compétences et vous professionnaliser.

Le poste

Le service Santé développe une démarche transversale de la santé au service de services socio-éducatifs accueillant et accompagnant des personnes en situation de précarité. Il met en œuvre une approche globale de la santé intégrant l’influence de la situation sociale, psychologique et environnementale sur la capacité des personnes à accéder au système de santé et à développer des comportements favorables à la santé.

Le service santé réunit 3 projets :

• La Mission Santé: appui infirmier aux équipes socio-éducatives (10 services), sur la coordination des parcours de soins, la promotion et l’éducation à la santé.
• Le Pôle Santé Solidairesur le tiers-lieu des Grandes Voisines, proposant des consultations médicales et paramédicales et des ateliers de promotion de la santé
• Le projet FNAVDL: mission d’accompagnement à domicile de locataires se retrouvant isolés, ayant des difficultés à se maintenir dans leur logement, en souffrance psychique ou faisant face à des problématiques psycho-sociales (repli sur soi, incurie, etc). L’équipe est composée d’un coordinateur, de 2 travailleurs sociaux, d’une psychologue et d’un·e infirmier·ère.

Dans ce cadre, et sous l’autorité du chef du Service Santé, l’infirmier·ère intervient principalement au sein du service Germain au travers de la Mission Santé et du projet FNAVDL.

Le service Germain a pour mission d’accueillir, accompagner, héberger et loger des personnes en situation de précarité en raison de leur fragilité sociale (migration, sans-abrisme, isolement). Il prend en charge 242 personnes, gère une pension de famille, plus de cent mesures ASLL et pilote 36 mesures AVDL (Accompagnement Vers et Dans le Logement)

L’infirmier·ère :

• Va à la rencontre des publics (Visite à domicile, espaces collectifs)
• Favorise l’accès aux soins et coordonne les parcours de santé.
• Met en œuvre une démarche de médiation en santé, avec une attention particulière à la relation d’aide et à l’adhésion thérapeutique.
• Joue un rôle d’interface entre les personnes accompagnées et les professionnels de santé.
• Accompagne des situations complexes (maladies graves, troubles psychiatriques ou addictifs, incurie, pathologies chroniques non équilibrées…).
• Contribue à la montée en compétences des professionnel·les des services, en apportant une expertise clinique, en les aidant à mieux comprendre et accompagner les problématiques de santé.

Activités concrètes :

• Aller vers les personnes accompagnées, établir un lien de confiance.
• Réaliser des entretiens infirmiers pour évaluer les besoins en santé.
• Apporter un éclairage clinique à l’équipe socio-éducative
• Elaborer en équipe pluridisciplinaire pour croiser les regards vers une approche globale
• Mobiliser les partenaires du territoire et orienter les personnes selon les besoins identifiés.
• Coordonner les parcours de soins et prévenir les ruptures.
• Sensibiliser les professionnels de santé aux enjeux liés à la précarité.
• Soutenir l’adhésion thérapeutique.
• Déployer des actions d’éducation à la santé favorisant l’autonomie.
• Concevoir et animer des actions collectives de prévention et de promotion de la santé.
• Co-anime des groupes de travail pour outiller et d’appuyer les équipes socio-éducatives dans l’accompagnement en santé
• Participe à la construction et la structuration d’outils pratiques à destination des services
• Participer activement à la vie du service Germain et du service santé (réunions, suivi d’activité, travail en équipe pluridisciplinaire…).

Profil recherché

Conditions d’emploi

• Poste situé au Service Germain, 51 rue de Germain, Lyon 6.
• Déplacements réguliers sur la métropole de Lyon (Porte des Alpes et Porte du Sud)

Formation et expérience :

• Diplôme d’État d’infirmier·ère
• Minimum 3 ans d’expérience
• Une expérience dans l’accompagnement de publics en situation de précarité est un atout

Compétences techniques

• Capacité à poser un diagnostic infirmier et à évaluer les besoins de santé
• Compétence en coordination, médiation, travail en réseau
• Expérience en éducation à la santé
• Une appétence pour les thématiques en lien avec la précarité, l’exclusion sociale, la santé mentale et le rétablissement serait un plus.
• Maîtrise des techniques d’entretien et d’animation d’ateliers collectifs
• Maîtrise des outils bureautiques

Qualités humaines

• Intérêt marqué pour les problématiques liées à la précarité, l’interculturalité, la santé de la femme et de l’enfant, et les inégalités sociales de santé
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Sens de l’écoute, du lien, de l’initiative
• Autonomie, sens de l’organisation
• Adhésion aux valeurs de la Fondation de l’Armée du Salut

Convention CHRS, Groupe V, salaire en fonction de l’expérience, à partir de 2115€ bruts mensuels (pour 3 années d’expérience) + prime Ségur de 238€ bruts mensuels