IMA GIE - Responsable Portefeuille Relation Métier et Coordination IT H/F

Groupe IMA; Niort; On-site; EUR 55,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail

Restaurant d'entreprise

Complémentaire santé/prévoyance

CSE

Remboursement du titre de transport (à

Prime d'intéressement et plan d'éparg…

RTT (jusqu'à 17/jan)

Job summary

IMA GIE - Responsable Portefeuille Relation Métier et Coordination IT H/F est recherché pour accompagner les directions métiers et l’équipe IT dans la priorisation et le suivi des investissements SI. Le poste s’inscrit dans une transformation DSI Groupe avec une forte orientation valeur et une gestion du RUN/BUILD et du budget.

Le candidat idéal possède une formation Bac+5 et une expérience confirmée en pilotage stratégique, avec une bonne maîtrise des outils de reporting tels que Sciforma et

Qualifications

• Formation supérieure Bac+5 (école d'ingénieur, management, université ou équivalent).
• Expérience significative (7 ans minimum) en gestion de portefeuille, programmes de transformation ou pilotage stratégique.
• Maîtrise des enjeux de gouvernance, de priorisation et de pilotage budgétaire.
• Bonne compréhension des environnements SI et des démarches de transformation (agile).
• Aisance avec les outils de pilotage et de reporting (Sciforma, Power BI ou équivalent).

Responsibilities

• Définir et piloter la stratégie du portefeuille.
• Comprendre les enjeux et priorités des directions métiers et les traduire en objectifs mesurables et trajectoires SI.
• Coconstruire et faire vivre les feuilles de route partagées.
• Garantir une vision consolidée des initiatives, dépendances, capacités, risques et contraintes réglementaires.
• Préparer les décisions d’investissement en explicitant la valeur, les coûts et les indicateurs de succès.
• Prioriser et coordonner les initiatives et organiser une vision partagée.
• Accompagner les métiers dans la qualification de leurs besoins et les arbitrages.
• Piloter la performance et les investissements et produire les reportings.
• Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de pilotage et de gouvernance.

Skills

Gestion de portefeuille

Pilotage stratégique

Gouvernance SI

Transformation digitale

Management/leadership

Education

Formation Bac+5 ou équivalent

Tools

Sciforma

Power BI

Job description

Informations générales

Entité de rattachement

Au sein du Groupe IMA, nous sommes plus de 5 800 femmes et hommes engagés au quotidien dans l'aide, l'accompagnement et l'assistance. 24/24 et 7/7, nous mobilisons nos talents, à travers quatre domaines d'expertise : Mobilité, Habitat, Santé Bien-vivre, Juridique.

Nos équipes bénéficient d'un environnement de travail inclusif, bienveillant et respectueux, des engagements qui sont au cœur de notre politique de diversité et d'inclusion.

Rejoindre IMA Assistance France c'est accompagner et porter secours chaque jour à nos bénéficiaires : Une panne sur la route ou un accident ? Pour chaque problème IMA trouve une solution.

Tu es empathique, dynamique, agile, et tu as envie d'intégrer un Groupe qui a du sens ?

Référence

D2026R9-2050-4548

Entité

IMA GIE

Description du poste

Intitulé du poste

IMA GIE - Responsable Portefeuille Relation Métier et Coordination IT H/F

Nombre de postes

1

Descriptif du poste

Le Groupe IMA engage une transformation ambitieuse de sa Direction des Systèmes d'Information afin de répondre aux enjeux technologiques, organisationnels et métiers des prochaines années.

Dans le cadre de son plan stratégique à horizon 2028 et de sa trajectoire de développement à plus long terme, nous recherchons un responsable portefeuille Relation Métier et Coordination IT appelé à accompagner les directions métiers, la Direction Générale et les équipes IT dans la construction, la priorisation et le suivi des investissements et initiatives SI.

Rattaché(e) à la Gouvernance Etudes et Performance IT de la Direction SI Groupe, vous contribuez à faire évoluer les pratiques vers un pilotage davantage fondé sur la valeur, tout en maintenant la maîtrise du RUN, du BUILD, des engagements budgétaires et des contraintes de capacité.

Ce Que Vous Ferez

• Définir et piloter la stratégie du portefeuille
• Comprendre les enjeux et priorités des directions métiers et les traduire en objectifs mesurables et trajectoires SI
• Coconstruire et faire vivre les feuilles de route partagées
• Garantir une vision consolidée des initiatives, dépendances, capacités, risques, contraintes réglementaires et enjeux d’architecture.
• Préparer les décisions d’investissement en explicitant la valeur attendue, les hypothèses, les coûts, les impacts et les indicateurs de succès
• Prioriser et coordonner les initiatives : Organiser une vision partagée des initiatives, de l’émergence d’une opportunité jusqu’à la décision, la mise en œuvre et la mesure des résultats
• Accompagner les métiers dans la qualification de leurs besoins : valeur attendue, couts, risques...
• Faciliter les arbitrages et la priorisation des projets selon la valeur apportée, les risques et les capacités disponibles
• Anticiper les points de blocage et sécuriser l'avancement du portefeuille
• Assurer la cohérence entre les différentes initiatives et parties prenantes
• Piloter la performance et les investissements : Mettre en cohérence priorités, budget, capacité et trajectoires de transformation.
• Produire les reportings et synthèses à destination des instances de gouvernance
• Préparer des scénarios d’arbitrage et recommander les ajustements nécessaires en fonction de la valeur constatée et des capacités d’exécution.
• Suivre les indicateurs de performance et les bénéfices obtenus.
• Produire les reportings et synthèses à destination des instances de gouvernance
• Mesurer la valeur et éclairer les décisions
• Construire une vision équilibrée intégrant valeur métier, performance économique, qualité de service, risques, délais, capacité et santé du portefeuille.
• Animer la gouvernance et accompagner la transformation
• Préparer et animer les revues de portefeuille et comités de décision
• Faciliter les arbitrages entre les directions métiers, les équipes IT et les entités du Groupe
• Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de pilotage et de gouvernance

Profil recherché

Ce Que l’On Attend De Vous

• Formation supérieure Bac+5 (école d'ingénieur, management, université ou équivalent).
• Expérience significative (7 ans minimum) en gestion de portefeuille, programmes de transformation ou pilotage stratégique.
• Maîtrise des enjeux de gouvernance, de priorisation et de pilotage budgétaire.
• Bonne compréhension des environnements SI et des démarches de transformation (agile)
• Aisance avec les outils de pilotage et de reporting (Sciforma, Power BI ou équivalent)

Ce Qui Fera La Différence

• Vision stratégique associée à une forte capacité d'exécution.
• Leadership d’influence, excellentes qualités relationnelles et aptitude à fédérer des interlocuteurs différents
• Esprit d'analyse et capacité à éclairer les prises de décision
• Sens de la pédagogie, de la facilitation et du pragmatisme
• Communication claire et impactante auprès des équipes comme des instances de direction
• Les plus de votre candidature: Connaissance des enjeux d’une DSI Groupe : BUILD/RUN, architecture, sécurité, obsolescence, réglementation et coordination multi-entités.
• POURQUOI REJOINDRE IMA ?

Vous intégrerez une DSI en transformation où les enjeux de pilotage, d'alignement métier-IT et de création de valeur occupent une place centrale dans les décisions stratégiques du Groupe.

Vous évoluerez dans un environnement collaboratif offrant une forte visibilité auprès des directions métiers, de la Direction Générale et des acteurs clés de la transformation.

Nos avantages

Les Conditions

• CDI
• Date prise de poste : ASAP
• Le salaire : rémunération annuelle brute entre 55 et 60 KE
• Poste basé à Niort - 10 minutes à pied de la gare
• Avantages entreprise : accord télétravail, restaurant d'entreprise, complémentaire santé/prévoyance, CSE, remboursement du titre de transport à hauteur de 60%, prime d'intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise, RTT (jusqu'à 17/an)
• Qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE, station de charge véhicule électrique

Le Process De Recrutement

• Si votre profil correspond, un entretien exploratoire , accompagné d'un questionnaire de personnalité, vous attend!!
• Si votre profil est aligné avec les attendus, vous rencontrerez votre futur manager pour un échange technique approfondi.

Vous nous avez convaincu … Bienvenue chez IMA !

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Localisation du poste

Localisation géographique

Niort

Demandeur

Date de prise de poste

ASAP