HR Assistant: Payroll & Admin Operations

3M HEALTHCARE; Drancy; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Alliance Healthcare Répartition recherche un(e) assistant RH pour accompagner les équipes sur les contrats de travail, la paie et les procédures internes. Vous participerez au suivi des heures via HQZ et Pixid et assurerez les démarches liées aux titres de séjour et formations.

Le poste prévoit une collaboration avec les interlocuteurs internes et externes et une formation accompagnée pour démarrer en septembre 2026 dans un environnement opérationnel et stimulant.

Qualifications

• Étudiant en formation Bac+2 à Bac+3 en Ressources Humaines, Gestion ou Administration
• Première expérience RH souhaitée (stage ou alternance)
• Organisation, polyvalence et confidentialité indispensables

Responsabilités

• Accompagner les collaborateurs sur les sujets liés à leur contrat de travail, la paie et les procédures internes
• Saisie et suivi des heures dans HQZ & Pixid
• Suivi des titres de séjour et des habilitations et obligations réglementaires des collaborateurs
• Contribution au contrôle et à la saisie des éléments variables de paie
• Gestion des démarches liées aux absences, accidents du travail et dossiers prévoyance
• Mise en place et suivi du plan de formation
• Rédaction de courriers administratifs et disciplinaires
• Participation aux projets HSE et actions liées à la QVT
• Relation avec médecins du travail, agences d’intérim, organismes de formation, CPAM et prévoyance

Connaissances

Organisation

Polyvalence

Confidentialité

Esprit d'équipe

Maîtrise bureautique

Formation

Bac+2 à Bac+3 RH/Gestion/Administration

Outils

HQZ

Pixid

Description du poste

Alliance Healthcare Répartition recherche un(e) assistant RH pour accompagner les équipes sur les contrats de travail, la paie et les procédures internes. Vous participerez au suivi des heures via HQZ et Pixid et assurerez les démarches liées aux titres de séjour et formations.

Le poste prévoit une collaboration avec les interlocuteurs internes et externes et une formation accompagnée pour démarrer en septembre 2026 dans un environnement opérationnel et stimulant.