Head of Credit Management H/F

Michael Page; Paris; Sur place; EUR 120 000 - 180 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération compétitive

Visibilité auprès direction financière

Avantages sociaux attractifs

Primes et frais de transport

Couverture santé

Résumé du poste

Michael Page recherche un Head of Credit Management pour structurer et piloter l'activité crédit au sein d'un groupe international en pleine transformation.

Vous dirigerez des équipes multi-sites, conduirez des projets de digitalisation et d'automatisation, et sécuriserez le risque client tout en soutenant la croissance. Maîtrise de l’analyse, du cash et du cycle Order-to-Cash attendue.

Qualifications

• Formation supérieure en finance, gestion du risque ou équivalent.
• 10+ ans d'expérience en Credit Management et/ou Collections dans un groupe international.
• Management d'équipes et de managers dans des environnements complexes.
• Maîtrise des enjeux liés au crédit client, recouvrement et gestion du cash.
• Anglais courant et appétence pour la transformation, l'automatisation et la data.

Responsabilités

• Manager une organisation avec des managers et équipes sur plusieurs sites en France et à l'international.
• Conduire la transformation de la fonction via digitalisation, automatisation et data/IA.
• Définir et faire évoluer la politique de crédit pour sécuriser le risque client.
• Encadrer les dispositifs d’analyse du risque, la gestion des encours et la validation des conditions de crédit.
• Piloter le cycle Order-to-Cash et optimiser les indicateurs de cash, DSO et qualité des créances.
• Produire et présenter les reportings destinés à la direction financière et identifier les leviers d'amélioration.
• Conseiller les équipes commerciales et financières sur les situations complexes de crédit et de recouvrement.
• Développer une culture d'excellence opérationnelle et d'amélioration continue.

Connaissances

Leadership

Gestion d'équipes internationales

Data & IA

Transformation digitale

Analyse financière

Formation

Formation supérieure en finance ou risk management

Description du poste

• Groupe international de premier plan


• Poste stratégique de management et de transformation de la fonction

Notre client

Notre client est un groupe international présent dans de nombreux pays et reconnu pour son expertise. Dans un contexte de transformation et d'amélioration de la performance financière, il recherche un responsable capable de structurer, piloter et faire évoluer l'activité Credit Management.

Poste et missions

En tant que Head of Credit Management, vous aurez les responsabilités suivantes :

• Manager une organisation composée de managers et d'équipes réparties sur plusieurs sites en France et à l'international ;


• Accompagner la transformation de la fonction à travers des projets de digitalisation, d'automatisation et l'exploitation de la data et de l'IA ;


• Définir et faire évoluer la politique de crédit afin de sécuriser le risque client et soutenir le développement de l'activité ;


• Encadrer les dispositifs d'analyse du risque, la gestion des encours et la validation des conditions de crédit ;


• Piloter la performance du cycle Order-to-Cash en optimisant les indicateurs de cash, de DSO et de qualité des créances ;


• Produire et présenter les reportings destinés à la direction financière, tout en identifiant les leviers d'amélioration de la performance ;


• Conseiller les équipes commerciales, opérationnelles et financières dans le traitement des situations complexes de crédit et de recouvrement ;


• Développer une culture d'excellence opérationnelle fondée sur les indicateurs de performance, la responsabilisation et l'amélioration continue

Profil recherché

Le profil recherché :

• Formation supérieure en finance, gestion du risque, crédit management ou discipline équivalente ;


• Minimum 10 ans d'expérience en Credit Management et/ou Collections dans un environnement international grand groupe complexe ;


• Expérience confirmée du management de managers et de larges équipes multidisciplinaires ;


• Excellente maîtrise des enjeux liés au crédit client, au recouvrement, à l'optimisation du BFR et à la gestion du cash ;


• Anglais courant et forte appétence pour les sujets de transformation, d'automatisation et de data.

Conditions et Avantages

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

• Une rémunération compétitive par rapport au marché composée d'un fixe et d'un variable attractif ;


• Un poste à forte visibilité auprès de la Direction Financière et des instances internationales ;


• Des responsabilités stratégiques au sein d'un groupe international en transformation ;


• Des avantages sociaux attractifs incluant primes, participation aux frais de transport et couverture santé ;


• Un environnement stimulant offrant des perspectives d'évolution et de nombreux projets de transformation.