H/F Stage Chargé RH

Elis Ireland

Toulouse

On-site

EUR 14,000 - 17,000

Part time

9 days ago

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Cantine offerte

Job summary

Elis recherche un stagiaire Ressources Humaines pour soutenir les activités RH du site, en particulier le recrutement et l’administration du personnel.

Vous intégrerez une petite équipe et participerez à l'accueil, à l'intégration et aux projets RH transverses. Stage rémunéré entre 1250 et 1500€ bruts, durée de 5 à 6 mois, présence souhaitée d'avril à août 2027.

Qualifications

  • Bac+4/5 en ressources humaines requis.
  • Personnalité rigoureuse, organisée et curieuse.
  • Présence souhaitée avril à août 2027, stage de 5/6 mois.

Responsibilities

  • Optimiser le recrutement du personnel non-cadre (diffusion, sourcing, tri des candidatures, entretiens).
  • Gérer l'administratif des entrées/sorties dans le logiciel de paie et rédiger les contrats.
  • Contribuer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux arrivants.
  • Participer à des projets RH transverses (formation, communication, évènements, information du personnel).

Skills

Rigueur
Organisation
Curiosité
Relationnel
Adaptabilité

Education

Bac+4/5 en ressources humaines

Tools

Talentsoft

Job description

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Rejoignez Elis, groupe multiservices, leader de la location-entretien de vêtements professionnels, d'articles textiles et d'hygiène.

Notre mission : simplifier la vie des professionnels en leur permettant de se concentrer sur leur cœur de métier.

Ainsi, plus de 400 000 clients, de toute taille et de tout secteur, nous font confiance à travers le monde. Grâce à nos 54 000 collaborateurs portés par leur excellence opérationnelle, nous sommes engagés dans un modèle d’économie circulaire depuis plus de 75 ans.

Avec près de 500 centres de production et distribution répartis dans 29 pays, nous bénéficions d'un rayonnement international qui nous permet d'agir au plus près de nos clients.

Le service c'est Elis. Et Elis c'est vous

Rattaché à la Responsable RH site, vous intégrez une équipe de trois assistants RH garante d'un bon climat social et intervenante sur l'intégralité de la fonction RH en support aux opérationnels. En soutien aux équipes, votre mission consistera principalement à :

  • optimiser le recrutement du personnel non-cadre : diffusion des annonces, sourcing sur les jobboards, tri et sélection des candidatures, organisation de sessions collectives, conduite d'entretiens téléphoniques, participation aux entretiens physiques, reporting dans Talentsoft,
  • réaliser la gestion administrative des entrées/sorties dans notre logiciel de paie,
  • rédiger les contrats de travail et les faire signer,
  • contribuer au processus d'accueil et d'intégration,
  • participer à divers projets transverses RH en matière de formation, communication, d’organisation d’évènements sociaux, d’information du personnel.
Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Haute Garonne (31)

Critères candidat

De formation bac+4 à bac+5 en ressources humaines, vous recherchez un stage alliant développement et administration RH.

Rigoureux(se), organisé(e) et curieux(se), vos capacités relationnelles et d'adaptation sont des atouts essentiels à la réussite de cette mission.

Présence souhaitée avril à août 2027
Durée de 5/6 mois

Stage rémunéré entre 1250 et 1500€ bruts, cantine offerte

Informations générales

Si comme nous, vous travaillez mieux quand on vous fait confiance, C'est par ici.Car Chez Elis, on sait que l'on recrute, leur donner des responsabilités, les former et les faire évoluer. On croit en vous et en la force du collectif pour atteindre les objectifs !Rejoindre Elis, c'est aussi choisir un groupe français, présent à l'international, solide, humain et engagé dans l'économie circulaire depuis plus de 75 ans. Notre mission ? Louer et entretenir des articles textiles, d'hygiène et de bien-être aux professionnels.Et tout ça en alliant toujours exigence et démarche RSE !Une entreprise qui a plus de 100 ans et toujours n°1, vous en connaissez beaucoup ?

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