Global HR Partner for Europe & Beyond

Bridor; Rennes; Sur place; EUR 55 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Bridor recherche un Human Resources Business Partner International en CDD de 12 mois, basé à Rennes, pour accompagner les managers et les équipes sur une zone Europe, Afrique, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Amérique Latine.

Vous serez le partenaire RH des managers, veillerez à la cohérence des pratiques du Groupe et au respect des spécificités locales, avec responsabilisation sur le cycle de vie des collaborateurs et l’administration RH.

Qualifications

• Expérience confirmée en ressources humaines et gestion d'équipe.
• Maîtrise des pratiques RH et du cadre légal local et international.
• Compétences en paie et administration du personnel et en SIRH.

Responsabilités

• Accompagnement des managers dans les problématiques RH quotidiennes et performance.
• Déploiement des campagnes d'évaluation, revues de talents et plans de succession; suivi des mobilités internationales.
• Administration RH et paie : embauches, avenants, départs, et coordination avec les partenaires paie locaux.
• Contribution au déploiement des politiques Groupe (talent, rémunération, SIRH, engagement) et amélioration continue des processus.
• Relations internationales : travail étroit avec les équipes RH et managers locaux; coordination avec interlocuteurs internes et externes.

Connaissances

Gestion d'équipe

Ressources humaines

Paie et administration RH

Connaissance SIRH

Formation et développement

Relations internationales

Outils

SIRH

Excel

Description du poste

Bridor recherche un Human Resources Business Partner International en CDD de 12 mois, basé à Rennes, pour accompagner les managers et les équipes sur une zone Europe, Afrique, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Amérique Latine.

Vous serez le partenaire RH des managers, veillerez à la cohérence des pratiques du Groupe et au respect des spécificités locales, avec responsabilisation sur le cycle de vie des collaborateurs et l’administration RH.