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Le Conseil départemental de Tarn-et-Garonne recherche un gestionnaire administratif des personnels pour renforcer la Direction des ressources humaines (DRH). Vous assurerez la gestion des agents, les procédures statutaires et la paie, en lien avec le service.
Vous accompagnerez les directions et les agents dans leurs démarches et contribuerez au bon fonctionnement RH de la collectivité. Vous participerez à l’élaboration et au suivi des procédures, à la rédaction d’actes administratifs et au
À propos de nous
Bienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne !
À propos de nous
Bienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne !
Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin ! Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s’épanouir.
En tant que Conseil départemental, notre mission principale est d'assurer le bien‑être et le développement de tous les habitants de Tarn-et-Garonne. De la gestion des collèges à l'entretien des routes, de l'accompagnement des personnes en situation de handicap aux actions en faveur du social et des séniors, ou encore du développement durable du territoire, nous nous engageons chaque jour pour améliorer la qualité de vie des Tarn-et-Garonnais.
En intégrant le Conseil départemental de Tarn-et-Garonne, vous aurez l'opportunité de contribuer à ces missions essentielles et de participer activement à la construction d'un avenir meilleur pour notre département, en étant au service de l'intérêt général.
Que vous soyez passionné par le service public, les politiques sociales, l'aménagement du territoire ou tout simplement animé par l'envie de faire une différence dans la vie des gens, vous trouverez chez nous un environnement stimulant où vous pourrez vous épanouir professionnellement.
Rejoignez-nous dès aujourd'hui et ensemble, construisons l'avenir du Tarn-et-Garonne !
Mission
Missions - Activités
Vous assurerez vos fonctions au sein de la Direction des ressources humaines (DRH) qui constitue l’une des 3 directions composant le Pôle Ressources humaines (PRH) assurant la gestion des 1 560 agents employés par le Département, en terme de recrutement, de gestion de la carrière, de conditions de travail et de paie,.
Vous interviendrez au sein du Service de gestion administrative des personnels, qui est en charge de la mise en œuvre de l'application des règles statutaires, des procédures et des pratiques qui en découlent, tant sur le plan individuel que collectif, pour la bonne gestion des fonctionnaires et des contractuels employés par la collectivité (hors assistants familiaux).
A Ce Titre, Vous Prenez En Charge à Titre Principal, En Liaison Avec Un Binôme, Les Missions De Gestion Suivantes