Gestionnaire RH de Proximité – Paie, Intérim & GEPP
COMPTABILITE EMPLOI
Une candidature complète en une minute
Un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à envoyer.
Résumé du poste
COMPTABILITE EMPLOI recherche un référent RH pour le site de Vittel afin d’assurer la gestion administrative du personnel et le suivi de la paie, et d’accompagner les managers dans leurs problématiques RH.
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous interviendrez sur un périmètre polyvalent allant de la paie et l’administration du personnel à la gestion des effectifs, l’intérim, la GEPP et le suivi des indicateurs RH.
Responsabilités
- Gérer la paie et l’administration du personnel
- Accompagner les managers dans leurs problématiques RH
- Piloter la gestion de l’intérim et différents projets RH
- Suivre les indicateurs RH et la GEPP
- Veiller au respect de la réglementation et des accords internes
- Assurer le SIRH et les outils RH
Description du poste
COMPTABILITE EMPLOI recherche un référent RH pour le site de Vittel afin d’assurer la gestion administrative du personnel et le suivi de la paie, et d’accompagner les managers dans leurs problématiques RH.
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous interviendrez sur un périmètre polyvalent allant de la paie et l’administration du personnel à la gestion des effectifs, l’intérim, la GEPP et le suivi des indicateurs RH.
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