Gestionnaire Préstations Prévoyance H/F

Talents BA; Lacaune; Sur place; EUR 26 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Talents Banque Assurance recherche un(e) Gestionnaire Prestations Prévoyance H/F pour accompagner les assurés et piloter le traitement des dossiers de prévoyance, dans le cadre d’un CDI. Intégré(e) à une équipe dynamique, vous gérerez les dossiers de sinistres en incapacité et invalidité, vérifierez les garanties souscrites et apporterez des réponses claires tant à l’écrit qu’à l’oral.

Vous avez une première expérience en assurance de personnes et vous vous investirez dans un métier exigeant

Qualifications

• Expérience en assurance de personnes dans la prévoyance.
• Gestion des prestations et suivi des dossiers.
• Bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles.

Responsabilités

• Gérer les dossiers de sinistres en incapacité et invalidité.
• Vérifier les garanties souscrites et suivre l’ouverture à la clôture.
• Accompagner les assurés avec des réponses claires, écrites et orales.
• Garantir les délais de traitement et la qualité du service.
• Collaborer avec les interlocuteurs internes pour une gestion fluide.

Connaissances

Gestion des prestations

Assurance de personnes

Relation client

Esprit d'équipe

Description du poste

Gestionnaire Préstations Prévoyance H/F #79667

Gestionnaire Préstations Prévoyance H/F #79667

- Offre publiée le 14/09

Talents Banque Assurance, cabinet de recrutement spécialisé vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées, dans les domaines de la Banque et de l'Assurance.

Les missions principales pour le poste Gestionnaire Préstations Prévoyance H/F

Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière dans la prévoyance ?

Vous avez une première expérience en assurance de personnes et souhaitez rejoindre une structure reconnue, dynamique et engagée ? Cette opportunité est peut-être faite pour vous.

Nous recrutons, dans le cadre d’un CDI, un Gestionnaire Préstations Prévoyance H/F pour intégrer une institution de prévoyance reconnue, où expertise, esprit d’équipe et qualité de service sont au cœur des priorités.

Intégré(e) au sein d’une équipe engagée et bienveillante, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le suivi des dossiers de prévoyance.

Au quotidien, vous serez notamment amené(e) à :

• Gérer les dossiers de sinistres en incapacité et invalidité : ouverture, analyse, calcul des prestations et traitement des dossiers ;
• Vérifier les garanties souscrites et assurer le suivi des dossiers de leur ouverture jusqu’à leur clôture ;
• Accompagner les assurés en leur apportant des réponses claires, fiables et adaptées, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral ;
• Garantir le respect des délais de traitement et contribuer activement à la qualité de service ;
• Collaborer avec les différents interlocuteurs internes afin d’assurer une gestion efficace et fluide des dossiers.

Vous évoluerez dans un environnement structuré, stimulant et bienveillant, qui vous permettra de consolider vos acquis et de développer votre expertise dans le domaine de la prévoyance.

Le profil recherché

Le profil que nous recherchons :

Vous disposez d’une première expérience en assurance de personnes, idéalement acquise dans le domaine de la prévoyance, et souhaitez aujourd’hui franchir une nouvelle étape dans votre parcours.

Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion des prestations et avez envie de continuer à apprendre, progresser et gagner en expertise.

Nous serons particulièrement attentifs à :

• Votre bonne compréhension des enjeux liés à la prévoyance ;
• Vos qualités rédactionnelles et relationnelles ;
• Votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à gérer les priorités ;
• Votre capacité à travailler en autonomie tout en appréciant le travail en équipe ;
• Votre sens du service client, votre écoute et votre aisance relationnelle.

Pourquoi rejoindre cette structure ?

Parce qu’un nouveau poste, c’est aussi l’occasion de rejoindre un environnement dans lequel vous pourrez vous projeter durablement.

Vous bénéficierez notamment de :

• Un accompagnement personnalisé à votre prise de poste ;
• Un environnement favorisant la montée en compétences et le développement professionnel ;
• Des missions variées, responsabilisantes et porteuses de sens ;
• Un CDI au sein d’une structure solide et reconnue ;
• Une équipe conviviale, bienveillante et collaborative ;
• Un package attractif complété par de nombreux avantages.