Gestionnaire Paie H/F

Alveor; La Haute Chesnais; On-site; EUR 23,000 - 30,000; Full time

Job summary

Alveor recherche un Gestionnaire de Paie en CDD de 6 mois pour rejoindre l'équipe RH/Paie et assurer la gestion opérationnelle des paies et le suivi administratif du personnel. Vous préparerez et contrôlerez les bulletins, Collecterez les éléments variables et gérerez les DSN, les absences et les questions des salariés, tout en respectant les procédures internes.

Une formation en Paie/ RH et une première expérience sont souhaitées; la maîtrise du logiciel Cegedim est un atout et le travail en

Qualifications

• Formation en Paie, Comptabilité ou RH exigée.
• Première expérience en gestion de paie recommandée.
• Maîtrise des bulletins et des éléments variables.
• Connaissance DSN et obligations sociales.
• Rigueur, autonomie et travail en équipe.

Responsibilities

• Préparer et établir les bulletins de paie.
• Collecter et vérifier les éléments variables de paie.
• Gérer les absences, congés et arrêts de travail.
• Établir et contrôler les déclarations sociales (DSN).
• Suivre l'administratif des collaborateurs, de l'entrée à la sortie.
• Répondre aux questions des salariés relatives à la paie.
• Veiller au respect des procédures internes.

Skills

Gestion paie

Bulletins paie

DSN

Gestion administrative

Education

Formation Paie/RH/Comptabilité

Tools

Cegedim

Job description

Notre client est une entreprise industrielle qui compte plusieurs centaines de collaborateurs.
Dans le cadre d'un besoin temporaire, il recherche un(e) Gestionnaire de Paie pour un CDD de 6 mois.

Le poste :

Au sein de l'équipe RH/Paie, vous assurez la gestion opérationnelle de la paie et le suivi administratif du personnel sur votre périmètre.

Vos principales missions :

• Préparer, contrôler et établir les bulletins de paie,
• Collecter et vérifier les éléments variables de paie,
• Gérer les absences, congés et arrêts de travail,
• Établir et contrôler les déclarations sociales (DSN),
• Assurer le suivi administratif des collaborateurs, de leur entrée à leur sortie,
• Répondre aux questions des salariés relatives à la paie,
• Veiller au respect de la réglementation sociale et des procédures internes.

Profil recherché :

Issu(e) d'une formation en Paie, Comptabilité ou Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience réussie en gestion de la paie.

La maîtrise du logiciel de paie Cegedim est un atout pour être rapidement opérationnel(le).

Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous savez gérer les échéances de paie et appréciez le travail en équipe.