Gestionnaire logistique (H / F)

Crédit Mutuel; Dijon; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise bancaire coopérative cherche un Gestionnaire Logistique Maintenance et Entretien à Dijon. Le candidat devra assurer le bon fonctionnement, la maintenance préventive et corrective des installations techniques. Une formation en électricité (BTS ou licence) et plus de 5 ans d'expérience sont exigées. Le poste implique des déplacements et des astreintes. La société offre une culture de travail dynamique et des bénéfices attractifs.

Prestations

Prime de participation

22 jours de RTT par an

Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine

Qualifications

• Expérience de plus de cinq ans en maintenance électrique.
• Connaissances des techniques du bâtiment toutes corps d'état.
• Aptitudes relationnelles et contact avec les prestataires.

Responsabilités

• Contribuer au bon fonctionnement des installations techniques.
• Veiller au respect des normes et réglementations.
• Gérer les interventions dans le cadre de contrats de maintenance.

Connaissances

Autonomie

Gestion du temps

Capacité d'adaptation

Esprit d'équipe

Formation

BTS ou licence en électricité

Outils

Word

Excel

Outlook

Description du poste

Qui sommes-nous ?

Le Crédit MutuelAlliance Fédérale : un employeur différent

Comment? Par son organisation décentralisée qui fait de lui la seule banque coopérative non cotée en bourse de France. Ce qui compte d’abord au Crédit Mutuel, c’est la qualité de la relation avec nos clients qui sont les propriétaires de notre Groupe. Cet objectif fait du Crédit Mutuel la marque préférée des français dans le domaine bancaire depuis 14 ans

CCS Centre de Conseil et de Service : Un GIE, centre de métiers et d\'expertise au service du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, avec plus de 70 métiers différents

Nous couvrons des activités telles que les back offices bancaires, les moyens de paiement, la maîtrise d’ouvrage, les centres de relation ainsi que des métiers techniques liés aux chantiers immobiliers ou au système de management de l\'énergiepar exemple.

Nos valeurs sont l’Expertise, le Sens du service, la Proximité, la Réactivité ainsi que l’Implication.

Notre Etat d’Esprit est tourné vers la satisfaction de nos clients.

Postuler à CCS c’est vouloir intégrer une équipe qui partage avec quelques 2500 collaborateurs répartis sur toute la France des valeurs communes et fédératrices et c’est aussi vouloir se construire un avenir. Alors, dans un contexte en perpétuelle évolution rejoignez une entreprise qui s’engage pour ses salariés par la formation et l’évolution!

Pourquoi nous recrutons ?

La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l’économie réelle, pour une croissance responsable et durable.

• Afin de renforcer notre équipe de l\'Immobilier Sites Centraux nous sommes à la recherche d\'un / une Gestionnaire Logistique Maintenance et Entretien.

Vos missions

Vous avez le goût du challenge et êtes passionné par le Génie électrique, alors n\'hésitez pas, rejoignez notre équipe en charge de nos bâtiments administratifs sur Dijon, dont un Data Center.

• Contribuer au bon fonctionnement des installations techniques
• Veiller au respect de l’aspect réglementaire
• consulter les entreprises / prestataires de services et analyser leurs offres
• En fonction de votre appétence, possibilité de participer au suivi de travaux neufs ou de réhabilitation
• Le poste comporte par principe une astreinte par roulement (soirée et Week end)

Le poste est polyvalent et nécessite des déplacements sur le périmètre de Dijon et sa périphérie.

Maintenance préventive : proposer et suivre les interventions destinées à maintenir le matériel

• Effectuer les opérations de surveillance et d’entretien courants
• Planifier les interventions et s’assurer de leur exécution dans le cadre d’un contrat de maintenance (ou les réaliser pour les installations hors contrat)
• Organiser et assurer le suivi des contrôles périodiques règlementaires des installations
• Assurer l’application des procédures techniques et de sécurité (bons de travaux, consignation, back-up…)
• S’assurer de la mise à jour les dossiers des installations (DOE)
• Proposer des améliorations de fonctionnement et d’évolution et évaluer les budgets correspondants

Maintenance corrective : prendre en charge les demandes de dépannage et régler les anomalies

• Prendre en charge les demandes de dépannage et incidents constatés
• Etablir une priorité d’intervention selon les caractères d’urgence ou de gravité
• Localiser et diagnostiquer l’anomalie
• Prendre les mesures conservatoires nécessaires à la remise en état provisoire de l’installation
• Régler l’incident
• pour les installations hors contrat : réaliser l’intervention ou faire intervenir une entreprise
• pour les installations sous contrat : transmettre à l’entreprise et s’assurer de la bonne exécution
• Proposer les actions à mener, établir un suivi des demandes d’intervention
• Mettre à jour les dossiers des installations

Exploitation : assurer le niveau de confort optimal en procédant au pilotage (réglage et fonctionnement) des installations

• Réaliser les opérations de contrôle et de vérification régulières des installations selon les préconisations
• Détecter les anomalies de fonctionnement et les pannes éventuelles
• Procéder aux réglages des installations et matériels suivant les écarts constatés
• Veiller à l’adéquation des installations et des systèmes de surveillance (GTC, contrôle accès, …)
• Veiller à l’optimisation des consommations d’énergie

Administratif

• Appliquer les consignes générales de l’entreprise et particulières au sein du service
• Commande de matériel (stock lié à l’entretien des installations), réception, vérification des bons de livraison
• Etablissement des bons de commande courants, vérification des factures

Domaines d’intervention

• Electricité courants forts – production et distribution
• Courants faibles (pré câblage, GTC , …)

Ce que vous allez vivre chez nous

Vous allez pleinement participer à la création de l\'équipe maintenance et travaux de notre site de Dijon.

Crédit Mutuel Alliance Fédéraleest un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe fait le choix d’une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d’une protection sociale de haut niveau ainsi qu’une politique volontariste en matière de diversité, d’égalité professionnelle et de l’équilibre des temps de vie pour accompagner ses 75 000 collaborateurs au quotidien.

Concrètement, au Crédit Mutuel Alliance Fédérale, nos collaborateurs bénéficient :

• d\'une prime de participation et d\'intéressement pouvant atteindre deuxmois de salaire brut en fonction des résultats du groupe.
• de22 jours deRTT par an
• d\'un rythme de travail adapté fort d\'un nouvel accord QVT groupe qui permet de télétravailler jusqu’à2 jours par semaine
• d\'une protection sociale renforcée
• d\'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)
• d\'une politique parentale avantageuse
• de conditions bancaires et assurances préférentielles
• d\'un parcours d\'intégration pour tout nouvel arrivant
• d’un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle

Ce que nous allons aimer chez vous

Nous recherchons un / une chargé / chargée de maintenance profil génie électrique

Accès au poste

Une formation initiale technique du type électricité de niveau BTS voir licence, avec une expérience de plus de cinq ans en poste similaire est requise. Une expérience en maintenance électrique Haute Tension est requise.

Connaissances et compétences techniques

• Organisation du travail
• Grande autonomie : définir des priorités et gérer son temps
• Etre capable de coordonner des actions, d’anticiper des changements, des évènements ou des problèmes
• Outils informatiques : Bonne maîtrise des outils bureautique (Word , Excel , Outlook)
• Connaissances des techniques du bâtiment tous corps d’état, particulièrement les lots techniques
• Bonnes connaissance de la gestion des contrats de maintenance et de la règlementation concernant les installations techniques.
• Connaissances des bases de la règlementation liée à la construction (normes, urbanisme, hygiène et sécurité, normes handicapés, droit du travail…)
• Savoir élaborer le planning et le budget d’un projet, savoir suivre un chantier.
• Rédaction de compte-rendu, notes de synthèse
• Aptitudes relationnelles et diplomatie
• Esprit d’équipe et sens du service
• Capacité à gérer les urgences et capacité d’adaptation

La connaissance des systèmes suivants est un plus mais n\'est pas indispensable

• Accès (Sas, portes automatiques …)
• Chauffage – climatisation : production, distribution et régulation
• Appareils de levage (Ascenseurs, Plateformes, Nacelles …)

Savoir-être / Savoir-Faire

• Savoir établir et respecter un planning, définir des priorités et gérer son temps
• Savoir travailler en autonomie
• Etre capable de coordonner des actions, d’anticiper des changements, des évènements
• Qualité de la communication orale et de l’expression écrite

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