Gestionnaire Locatif H/F

SOLIHA AISNE; Saint-Étienne; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

SOLIHA Loire Puy de Dôme recherche un(e) gestionnaire locatif pour assurer la gestion locative adaptée du patrimoine immobilier et piloter l’activité depuis l’entrée des lieux jusqu’au départ dans le respect des règles internes.

Sous la supervision de la responsable de service, vous effectuerez les visites, rédigerez les documents destinés aux locataires et participerez à la veille juridique et à la facturation associée.

Qualifications

• Formation requise en gestion immobilière et BTS immobilier exigé.
• Expérience exigée dans le domaine de la gestion locative.
• Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques.
• Sens de l’organisation, autonomie, rigueur, méthode et disponibilité.

Responsabilités

• Mettre en location les logements et assurer les visites.
• Participer à la commission d’attribution de logements et les actes de location.
• Réaliser les états des lieux d’entrée et de sortie et préparer les visites.
• Rédiger les courriers et rapports destinés aux locataires.
• Assurer la médiation locative et le lien avec le service accompagnement social.
• Suivre la facturation des honoraires et le solde des comptes.
• Assurer l’intermédiaire entre propriétaires et locataires; veiller au cadre légal.

Connaissances

Organisation

Autonomie

Rigueur

Méthode

Écoute

Informatique

Relationnel

Adaptabilité

Esprit d'équipe

Formation

BAC + 2 gestion immobilière / BTS immobilier exigé

Description du poste

À propos de SOLIHA Loire Puy de Dôme

Acteur de l’Economie sociale et solidaire, SOLIHA, Solidaires pour l'Habitat, œuvre depuis plus de 80 ans pour que chacun puisse accéder ou se maintenir dans un logement abordable, économe en énergie et adapté.

Aujourd’hui, le Mouvement SOLIHA est présent partout en France hexagonale et Outre-mer. Il regroupe 123 associations, neutres et indépendantes agréées Service social d’intérêt générale par l’Etat.

Le poste

Positionnement du poste et contexte

Placée(e) sous la responsabilité de la responsable de service, vous intègrerez l'Agence Immobilière Sociale dont la mission est de gérer une offre locative à loyers et charges maîtrisés afin de faciliter l’accès des ménages modestes à un logement pérenne et de qualité.

Vous assurez la gestion locative adaptée du patrimoine immobilier intégré en collaboration avec l'assistante de gestion locative. Vous pilotez votre activité de l'entrée des lieux du locataire à son départ dans le respect de la réglementation et des process internes.

A Ce Titre, Vous Êtes En Charge De :

• Mettre en location les logements,
• Participer et animer la commission d’attribution de logements,
• Assurer la visite des logements,
• Assurer une lecture adaptée des conventions de location auprès des bénéficiaires,
• Signer et faire signer les conventions de locations aux locataires ou tous occupants,
• Réaliser les états des lieux d’entrée et de sortie,
• Réaliser une pré visite du logement avant les états des lieux de sortie,
• Assurer une relation adaptée avec les locataires de l'entrée à la sortie du logement,
• Rédiger des courriers, supports, rapports et/ou comptes-rendus à destination des locataires,
• Faire le lien avec l’équipe en charge des réparations locatives et patrimoniales afin de rendre compte du suivi auprès des locataires,
• Assurer la médiation locative directement ou en lien avec le service accompagnement social,
• Suivre et valider la facturation des honoraires du mandat de gestion en lien avec le comptable et les enregistrer,
• Préparer le solde de tout compte des locataires sortants en lien avec le comptable et l'équipe en charge de la réalisation des réparations et travaux de mise en état,
• Être l’intermédiaire entre les propriétaires du patrimoine et les locataires
• Assurer une veille juridique des règles immobilières,
• Déplacements fréquents sur la Loire - véhicule de service

Profil recherché

• Formation
• BAC + 2 gestion immobilière / BTS immobilier exigé
• Expériences
• Expérience exigée dans le domaine de la gestion locative
• Compétences et qualités requises
• Motivé(e) par le projet associatif de SOLIHA
• Intéressé(e) par les problématiques d’accès au logement des personnes défavorisées.
• Sens de l’organisation, autonomie, rigueur, méthode et disponibilité
• Capacité d’écoute des besoins et des attentes exprimés
• Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques
• Excellent relationnel, capacité d’adaptation à un public très hétérogène et sens du service affirmé
• Capacité à s’intégrer rapidement au sein d’une équipe pluridisciplinaire