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Un organisme de recherche cherche un Gestionnaire en Ressources Humaines à Marseille. Ce poste exige la gestion des agents et des stagiaires, en assurant la conformité réglementaire en matière de ressources humaines. Compétences requises : communication efficace, rigueur dans la gestion administrative et capacité à travailler en équipe. Rémunération à partir de 2383,80 € brut mensuel, avec divers avantages et possibilités de télétravail.
Intitulé de l'offre : Gestionnaire en ressources humaines H / F
Référence : MOY1200-GERPHI-064
Nombre de Postes : 1
Lieu de travail : MARSEILLE 09
Date de publication : mardi 23 septembre 2025
Type de contrat : IT en contrat CDD
Durée du contrat : 3 mois
Date d'embauche prévue : 1 novembre 2025
Quotité de travail : Complet
Rémunération : à partir de 2383,80 € brut mensuel, selon expérience
Niveau d'études souhaité : BAC
Expérience souhaitée : 1 à 4 années
BAP : J - Gestion et Pilotage
Emploi type : Gestionnaire des ressources humaines
Au sein du service des ressources humaines qui compte 31 personnes placées sous la responsabilité hiérarchique de la responsable de service, vous intègrerez le pôle « gestion » composé de 13 personnes.
Vous serez en charge d’actes de gestion concernant des agents fonctionnaires et contractuels ainsi que les élèves stagiaires affectés dans les unités de la délégation Provence et Corse du CNRS (chercheurs, ingénieurs et techniciens, doctorants, apprentis …)
Réaliser certains actes de gestion du cycle de vie professionnelle des agents et des étudiants stagiaires :
Compétences
Savoirs / connaissances :
Culture du domaine RH
Savoir-faire
Savoir-être
La discrétion, le sens de la communication et la capacité à travailler en équipe sont des compétences indispensables pour l’exercice de ces missions.
La délégation CNRS Provence est Corse est l'une des 17 délégations régionales du CNRS. Ses services accompagnent les 84 structures de recherche et les 2 500 agents qui y sont affectés. Le SRH a pour principale mission de décliner au niveau régional la politique nationale des ressources humaines du CNRS en matière de gestion administrative des ressources humaines. Son périmètre d'action s'étend également aux domaines de la formation permanente et de l'action sociale. Le service des ressources humaines est ainsi composé de 3 pôles :
Vous accomplirez vos missions en étroite collaboration avec les membres de l'équipe du pôle gestion et interagirez avec les autres pôles du service.
Dispositifs et avantages offerts par le CNRS :