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Ministère de l’Intérieur recrute un Gestionnaire des affaires immobilières, chargé de la gestion d’un parc immobilier, des baux, des états des lieux et de la rédaction de courriers.
Le poste implique accueil, gestion des litiges, mise à jour des bases de données et participation au suivi RH. Localisation Bretagne, cadre fonctionnel au sein du groupement.
Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)
Mots clés (ex : Gestionnaire des Ressources Humaines Paris)
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Gestion budgétaire et financière - Chargée / Chargé de prestations financières
Susceptible d'être vacant
Gestionnaire des affaires immobilières
Vos activités principales:
- Gestion d’un parc immobilier : recherche de logements, prise à bail, suivi des baux, etc. ;
- Réalisation des états des lieux (déplacement en véhicule) ;
- Mise en forme de documents et rédaction de courriers;
- Accueil téléphonique et physique ;
- Classement et suivi de la messagerie ;
- Gestion des litigeset des contentieux ;
- Actualisation de bases de données (logiciel Geaude2G AI...) et de tableaux de suivi.
- Gestion des dossiers relatifs au traitement des charges locatives.
En suppléance:
- Traitement des demandes de dépannage;
- Participation au suivi RH et à la logistique du service.
Votre environnement professionnel:
Activités du service
Gestion du parc immobilier ;
Projets de construction;
Maintenance et entretien des bâtiments;
Programmation travaux;
Service de casernement ;
Suivi d’un budget de fonctionnement...
Composition et effectifs du service
Chef de service: 1 militaire du CSTAGN;
Adjoint chef de service: 1 militaire du CSTAGN .
Contrôleur des services techniques: 1 personnel;
Adjoint administratif: 1 personnel;
Adjoint technique: 1 personnel.
Liaisons hiérarchiques
Commandant du groupement;
Chef GSRH GGD22;
Cheffe du service des affaires immobilières du GGD22;
Adjoint au chef du service des affaires immobilières du GGD22.
Liaisons fonctionnelles
Tous services et personnels relevant du groupement de gendarmerie départementale des Côtes-d’Armor;
Bureau de l’immobilier et du logement de la région de gendarmerie de Bretagne.
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Le régime indemnitaire est celui du ministère de l'Intérieur.
Cycle de travail de 38 heures par semaine (soit une moyenne de 7h36 par jour) : 25 jours de congés annuels + 2 jours de congés annuels supplémentaires, 16 jours de récupération ARTT
Poste susceptible d'être concerné par des permanences ou des astreintes
Coordonnées du supérieur hiérarchique direct :
- Chef du Groupe soutien ressources humaines du GGD22: 02.96.01.50.48
Adresse électronique fonctionnelle : gsrh.ggd22@gendarmerie.interieur.gouv.fr
- Cheffe du service des affaires immobilières du GGD22: 02.96.01.53.75
Adresse électronique fonctionnelle : sai.ggd22@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Coordonnées du gestionnaire ressources humaines :
Bureau du personnel civil – Tél. : 02.99.32.53.28 – Mail : bpc.dao.rgbret@gendarmerie.interieur.gouv.fr
A l'échéance du mois minimum légal de publication, l'administration se réserve le droit de dépublier l'offre afin de procéder au classement des candidats .
Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau initié requis
Savoir-faire :
Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis
Savoir rédiger : niveau maîtrise requis
Savoir-être :
avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
Savoir accueillir : niveau pratique requis
Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis
Évolution statutaire dans la fonction publique.
Durée attendue sur le poste: 3 ans
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique .
Localisation administrative et géographique / Affectation:
Région de gendarmerie de Bretagne
Groupement de gendarmerie départementale des Côtes-d’Armor
30, rue de la Gare
Emploi fonctionnel(codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type1 (RMFP) : ERAMT011
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1:
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP):
Temps de travail sur emploi-type 2:
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/R%C3%A9f%C3%A9rentiel_des_emplois_version_2011_modifi%C3%A9e_12_f%C3%A9vrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type1 (REMI) : ADM006A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1:
Code fiche de l’emploi-type 2(REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2:
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2.
RGBRET - Groupement de Gendarmerie Départementale des Côtes-d'Armor - 22000 SAINT-BRIEUC
gsrh.ggd22@gendarmerie.interieur.gouv.fr;bpc.dao.rgbret@gendarmerie.interieur.gouv.fr