Gestionnaire de Prestations – Retraite SASPA

MSA NORD-PAS DE CALAIS; Paris; On-site; EUR 24,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

Remboursement transport 50%

Tickets restaurants 6€ par jour

Parking d’entreprise

CSE et offres culturelles

Complément familial par enfant

Job summary

MSA NORD-PAS DE CALAIS recherche un(e) Gestionnaire de Prestations (SASPA) au sein du service retraite. Vous intégrerez une équipe de 4 personnes et serez rattaché(e) à la responsable et à son adjointe pour une montée en compétences structurée.

Vos missions incluent le traitement des demandes SASPA, l’analyse des dossiers, et le respect des procédures. Rémunération comprise entre 24k et 26k€ annuels, avec prise en compte des avantages.

Qualifications

• Analyser la situation de l’adhérent selon la législation SASPA et proposer une réponse adaptée.
• Appliquer les procédures de travail et de contrôle en vigueur du domaine Retraite.
• Réaliser les objectifs de productivité et de qualité (délai, conformité).
• S’adapter aux évolutions réglementaires et organisationnelles.

Responsibilities

• Traiter les demandes SASPA : examen de la complétude des dossiers, étude et notification de droit, gestion des arrérages décès et recours sur succession.
• Analyser et traiter les demandes internes ou externes et communiquer les informations quel que soit le support (courrier, téléphone, mail).
• Gérer les états en lien avec l’activité et assurer leur exactitude.
• Veiller à la qualité de production et signaler les anomalies.

Skills

Analyse de dossiers

Rigueur

Organisation

Sens du service

Confidentialité

Job description

MSA NORD-PAS DE CALAIS recherche un(e) Gestionnaire de Prestations (SASPA) au sein du service retraite. Vous intégrerez une équipe de 4 personnes et serez rattaché(e) à la responsable et à son adjointe pour une montée en compétences structurée.

Vos missions incluent le traitement des demandes SASPA, l’analyse des dossiers, et le respect des procédures. Rémunération comprise entre 24k et 26k€ annuels, avec prise en compte des avantages.