Gestionnaire de Paie H/F

Ô Cap Recrutement; Marseille; Hybrid; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurants

13e mois

Team building

Télétravail possible

Job summary

Ô Cap Recrutement, cabinet spécialisé dans les métiers des cabinets d'Expertise Comptable, recherche pour l'un de ses clients un Gestionnaire de Paie (H/F) en CDI.

Vous serez un acteur clé du pôle social et aurez en charge la gestion d'un portefeuille diversifié, la production des bulletins de paie, les DPAE et le suivi des DSN, tout en conseillant les clients sur les aspects sociaux et RH. Le poste offre une évolution selon vos compétences et aspirations et prévoit des avantages attractifs.

Qualifications

• Formation Bac+2 ou titre professionnel de Gestionnaire de Paie minimum.
• Première expérience en cabinet comptable appréciée.
• Rigueur, curiosité et motivation sont des atouts majeurs pour ce poste.

Responsibilities

• Gestion d'un portefeuille diversifié de dossiers multi-conventionnels.
• Production des bulletins de paie et vérification des éléments variables.
• Gestion complète du cycle de vie des salariés (entrée et sortie).
• Supervision des DSN et conformité réglementaire.
• Accompagnement et conseil des clients sur les aspects sociaux et RH.

Skills

Rigueur

Curiosité

Motivation

Education

Bac +2 ou Titre professionnel de Gestionnaire de Paie

Job description

Les missions du poste

Chez Ô Cap Recrutement, nous sommes spécialisées dans les métiers exercés dans les cabinets d'Expertise Comptable. Notre cabinet vous accompagne avec écoute et respect, en plaçant l'humain au coeur de chaque mission. Nous croyons que votre savoir-être, au-delà de vos compétences, fait toute la différence. Avec énergie et bienveillance, nous mettons tout en oeuvre pour vous aider à trouver le poste qui vous correspond et ainsi vous épanouir dans votre carrière. Ô Cap Recrutement, cabinet expert dans l'accompagnement des talents, recherche pour l'un de ses clients, un Cabinet d'Expertise Comptable reconnu et en pleine expansion, un(e) Gestionnaire de Paie (H/F) en CDI. Le poste s'inscrit dans le cadre d'un renforcement du pôle social.

• Soucieux du bien-être de ses collaborateurs,
• Porté par des valeurs de proximité, de convivialité et d'excellence,
• Doté d'une excellente réputation dans son secteur et attaché à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez un acteur clé du pôle social et aurez pour principales responsabilités :

• Gestion d'un portefeuille diversifié de dossiers multi-conventionnels.
• Production des bulletins de paie : saisie des variables, vérification et validation des bulletins.
• Gestion complète du cycle de vie des salariés :
• À l'entrée : DPAE, rédaction des contrats de travail, affiliations aux organismes, préparation des avenants.
• À la sortie : élaboration des soldes de tout compte, gestion des ruptures conventionnelles, suivi des procédures de licenciement, établissement des certificats.
• Supervision des DSN et garantie de leur conformité réglementaire.
• Accompagnement et conseil des clients sur les aspects sociaux et les problématiques RH.

Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients pour toutes les questions relatives à la paie et à la gestion sociale.

Le poste pourra évoluer en fonction de vos compétences et de vos aspirations.

Faites le choix d'une carrière enrichissante au sein d'un cabinet qui met l'humain au coeur de son développement !

Le profil recherché

Votre profilPour réussir dans ce poste, vous devrez répondre aux critères suivants :Formation : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou d'un Titre professionnel de Gestionnaire de Paie à minima.Expérience : Vous avez déjà acquis une première expérience en cabinet comptable, qui vous a permis de vous familiariser avec la gestion de multiples dossiers clients.Qualités personnelles : Votre rigueur, votre curiosité, et votre motivation sont des atouts majeurs pour ce poste.

Bienvenue chez Ô Cap Recrutement

Chez Ô Cap Recrutement, nous sommes spécialisées dans les métiers exercés dans les cabinets d'Expertise Comptable.Notre cabinet vous accompagne avec écoute et respect, en plaçant l'humain au coeur de chaque mission. Nous croyons que votre savoir-être, au-delà de vos compétences, fait toute la différence. Avec énergie et bienveillance, nous mettons tout en oeuvre pour vous aider à trouver le poste qui vous correspond et ainsi vous épanouir dans votre carrière.

Mais aussi...

En rejoignant ce cabinet, vous bénéficierez :

• D'un cadre de travail moderne et bienveillant,
• De nombreux avantages :Tickets restaurants,13e mois,Team building pour renforcer la cohésion,Une véritable proximité avec votre équipe et une ambiance conviviale,
• D'une flexibilité organisationnelle : horaires aménageables et possibilité de télétravail, permettant un équilibre vie professionnelle/vie personnelle.

Votre profil

Pour réussir dans ce poste, vous devrez répondre aux critères suivants :

• Formation : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou d'un Titre professionnel de Gestionnaire de Paie à minima.
• Expérience : Vous avez déjà acquis une première expérience en cabinet comptable, qui vous a permis de vous familiariser avec la gestion de multiples dossiers clients.
• Qualités personnelles : Votre rigueur, votre curiosité, et votre motivation sont des atouts majeurs pour ce poste.