Gestionnaire de paie expérimenté (H/F)

Cabinet

Bordeaux

Sur place

EUR 30 000 - 42 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant
Mutuelle
Prévoyance
Primes

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable cherche un(e) Gestionnaire de Paie H/F en CDI à Bordeaux. Vous gérerez la paie pour un portefeuille diversifié de clients et préparerez les bulletins de paie selon la législation. Ce poste offre une rémunération attractive, un environnement de travail bienveillant et des possibilités d'évolution professionnelle avec des formations continues. Télétravail possible pour un cadre de travail moderne et flexible.

Qualifications

  • Expérience en gestion de paie.
  • Connaissance des déclarations sociales.
  • Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

  • Gérer la paie pour divers clients TPE/PME.
  • Préparer et calculer les bulletins de paie.
  • Assurer le suivi des absences et congés des salariés.
  • Accompagner les clients sur la gestion des ressources humaines.

Description du poste

NEXTEP HR recrute !

Gestionnaire de Paie H/F - CDI

Pour un cabinet d'expertise comptable dynamique et en pleine croissance

Vous avez une expérience en gestion de paie et souhaitez intégrer un cabinet d'expertise comptable où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont des valeurs essentielles ? NEXTEP HR recherche un(e) Gestionnaire de Paie H/F pour rejoindre un cabinet reconnu, avec une équipe soudée et un environnement propice à l'évolution professionnelle.

Vos missions principales :
  • La gestion de la paie pour un portefeuille de clients diversifiés (TPE/PME, professions libérales).
  • La préparation et le calcul des bulletins de paie dans le respect de la législation en vigueur.
  • La gestion des déclarations sociales (URSSAF, cotisations, déclarations fiscales...).
  • Le suivi des absences et des congés des salariés.
  • L'accompagnement des clients dans les aspects sociaux et la gestion de leurs ressources humaines.
  • Le conseil sur la gestion des éléments variables de paie et les évolutions réglementaires.
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
  • Vous bénéficierez d'un poste en CDI avec une rémunération attractive et des avantages compétitifs : tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, primes, etc.
  • Un environnement de travail bienveillant où la collaboration et la solidarité sont au coeur des valeurs de l'entreprise.
  • Des possibilités d'évolution professionnelle et des formations continues pour enrichir vos compétences.
  • Un cadre de travail agréable, moderne, et flexible (télétravail possible).
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