Gestionnaire de paie confirmé H/F

Flg Caducial; Nantes; Hybrid; EUR 32,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail possible

Bureaux modernes au centre-ville

Job summary

Le groupe FLG est un cabinet d’expertise-comptable et de conseil, leader sur le marché des pharmacies d'officine en France. Le poste de gestionnaire de paie est basé à Nantes et s’accompagne d’un télétravail après prise en main.

Vos missions incluent la gestion sociale d’un portefeuille de clients, l’assistance administrative du personnel et le conseil en expertise sociale. Formation BAC+2 et première expérience en cabinet sont requises.

Qualifications

• Bac+2 en gestion des ressources humaines ou droit social.
• Expérience en cabinet d’expertise comptable souhaitée.
• Habitude à la gestion d’un portefeuille clients.

Responsibilities

• Etablissement des bulletins de salaire et envoi aux clients.
• Calcul et établissement des indemnités de fin de contrat et des documents de fin de contrat.
• Démarches administratives liées à l’entrée/sortie de salariés (contrat, affiliations/radiations).
• Edition et contrôle des tableaux de charges sociales puis envoi des DSN.
• Contrôle des reversements de cotisations aux organismes (URSSAF, caisse de retraite, Prévoyance).
• Etablissement des bordereaux de cotisations annuelles.
• Conseil clients sur les problématiques sociales (embauche, procédures disciplinaires, licenciements, coûts chargés, rémunération, accords d’entreprise, intéressement et participation, élections du personnel).

Skills

Gestion paie

Gestion sociale

Conseil social

Droit social

Education

BAC+2 (BTS/DUT) RH

Tools

DSN

Job description

Le groupe FLG est un cabinet d’expertise-comptable et de conseil, leader sur le marché des pharmacies d'officine en France. Avec près de 200 collaborateurs et 6 associés, le groupe accompagne et conseille ses clients dans leurs projets, couvrant tous les aspects comptables, administratifs, juridiques, fiscaux, et sociaux de leur activité.

Responsabilités

En tant que gestionnaire de paie, vous aurez la responsabilité de la gestion sociale pour un portefeuille de clients. Votre mission inclut également l’assistance (aide à la gestion administrative du personnel de l’entrée à la sortie des salariés) et le conseil en expertise sociale auprès des clients.

Principales missions :

• Etablissement des bulletins de salaire et envoi aux clients
• Calcul et établissement des indemnités de fin de contrat et des documents de fin de contrat
• Démarches administratives liées à l’entrée/ sortie de salariés (contrat de travail, affiliations/radiations aux différents organismes…)
• Edition et contrôle des tableaux de charges sociales puis envoi des DSN
• Contrôle des reversements de cotisations aux organismes concernés (URSSAF, Caisse de retraite complémentaire, Prévoyance…)
• Etablissement des autres bordereaux de cotisations annuelles
• Conseil clients sur les problématiques sociales : accompagnement dans les démarches liées à la vie des salariés (embauche, procédures disciplinaires, licenciements, simulations de coûts chargés, rémunération, accords d’entreprise, accord d’intéressement et de participation, élection des représentants du personnel…)

Formation BAC+2 (BTS, DUT) gestion des ressources humaines, droit social, gestion/administration des entreprises. Habitué à la gestion d’un portefeuille clients, vous bénéficiez d’une première expérience réussie en cabinet d’expertise comptable.

Le poste est basé à Nantes, avec possibilité de télétravail une fois la prise en main du poste réussie. Vous aurez accès à des bureaux modernes dans le centre-ville où sont présentes les équipes de l’Ouest.