GESTIONNAIRE DE COPROPRIETES

Quadral Expertise

Paris

Sur place

EUR 42 000 - 62 000

Plein temps

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Avantages offerts par ce poste

13e mois
Prime de fin d’année
Intéressement + PE
Mutuelle familiale
50% frais transport
Tickets restaurant
Chèques CESU garde d’enfants
Avantages CSE

Résumé du poste

Quadral Expertise à Paris 17ème recherche un(e) gestionnaire de copropriétés pour administrer un portefeuille de 40 immeubles représentant 1300 lots, sous la responsabilité de la Responsable d’agence. Vous assurerez les assemblées, le suivi des décisions et le contrôle des prestations.

Vous maîtrisez le droit de la copropriété et les techniques du bâtiment, avec minimum 5 ans d’expérience. Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook; Aramis apprécié).

Qualifications

  • Diplôme requis: licence ou master en immobilier et ≥5 ans d'expérience.
  • Maîtrise du droit de la copropriété et des techniques du bâtiment.
  • Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook; Aramis apprécié).
  • Capacité à gérer un portefeuille important et à rendre compte.

Responsabilités

  • Tenir les Assemblées Générales et les conseils syndicaux.
  • Appliquer les décisions et suivre les actes juridiques, techniques et comptables.
  • Gérer les sinistres et effectuer le suivi financier et technique.
  • Établir et actualiser les budgets prévisionnels.
  • Représenter les syndicats en contentieux et développer le portefeuille.

Connaissances

Rigueur
Réactivité
Sens du service client
Esprit d'équipe
Disponibilité

Formation

Licence ou Master en immobilier

Outils

Word
Excel
Outlook
Aramis

Description du poste

Description du poste et Missions

Placé(e) Sous La Responsabilité De La Responsable D’agence, Vous Aurez Pour Mission D’administrer Un Portefeuille De 40 Copropriétés Représentant 1300 Lots D’habitations En Accomplissant Notamment Les Tâches Suivantes

  • Tenir les Assemblées Générales et les Conseils Syndicaux ;
  • Appliquer et suivre les décisions des Assemblées Générales (juridiques, techniques, comptables…) ;
  • Visiter régulièrement les immeubles, gérer et contrôler l’exécution des prestations ;
  • Gérer les sinistres (déclarations, expertises, négociations d’indemnités, suivi financier et technique) ;
  • Etablir et actualiser les budgets prévisionnels ;
  • Réaliser les appels d’offres et établir les comparatifs ;
  • Veiller à la bonne application des contrats fournisseurs et en optimiser les prestations (qualité/prix) ;
  • Contrôler, valider et affecter les dépenses en fonction des commandes ou des contrats et des budgets prévisionnels ;
  • Contrôler la trésorerie, la comptabilité des syndicats des copropriétaires et en tirer les actions nécessaires (recouvrement, fonds de roulement, appels de fonds) ;
  • Contrôler les mutations ;
  • Représenter les syndicats dans les actions contentieuses (demandeur et défendeur) et pour tout type d’actions (juridiques, comptables, techniques) ;
  • Développer le portefeuille ;
  • Informer et rendre compte à la Responsable de l’activité, connaître et appliquer ses directives.

Cette description prend en compte les principales responsabilités du poste; elle n'est pas limitative.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’une licence ou d’un master en immobilier et justifiez d’une expérience à un poste similaire d’au moins 5 ans.

Vous maîtrisez parfaitement le droit de la copropriété et connaissez les techniques du bâtiment (pathologie, coordination sécurité et maintenance) ainsi que les obligations réglementaires y afférentes.

Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel et Outlook, Aramis serait un plus).

Rigoureux(se), réactif(ve) et disponible, reconnu(e) pour votre sens des responsabilités et votre sens du service client, vous avez le goût du contact et du travail en équipe.

A l’écoute, vous savez anticiper et vous adapter à toute situation.

Poste basé à PARIS 17ème.

Ce Que Nous Offrons
Rémunération

Selon profil + 13ème mois

  • Prime de fin d’année
  • Prime d’intéressement avec abondement sur un plan d’épargne entreprise
  • Congés par anticipation sur l’année civile
  • Mutuelle familiale
  • Prise en charge de 50% des frais de transport
  • Tickets restaurant (10€ pris en charge à 60%)
  • Chèques CESU pour la garde d’enfants
  • Avantages CSE : chèques vacances, chèques culture, billetterie, cartes cadeaux…
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