Gardien d'immeuble non logé F/H

Seine-Saint-Denis-Habitat; Stains; On-site; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime d'astreinte

Mutuelle d'entreprise

32 jours congés + 14 RTT

Job summary

Seine-Saint-Denis Habitat, premier acteur de l'habitat social du département, recherche un Gardien d'immeuble qualifié non logé pour son site André Lurçat à Stains. Vous assurez l'accueil des locataires et des prestataires, et prenez en charge l'entretien quotidien.

Vous réaliserez les états des lieux entrants, les contrôles et la saisie des réclamations techniques, ainsi que la gestion des commandes jusqu'à 1500 euros. Loge partagée et astreinte ponctuelle complètent le poste.

Responsibilities

• Accueil, information et orientation des locataires et des prestataires
• Entretien des parties communes
• Travaux de maintenance de premier niveau
• Assurer l'état des lieux entrant
• Saisie et constat des réclamations techniques et de tout autre élément porté par le locataire
• Saisie des bons de commandes jusqu'à 1500 euros

Job description

Seine Saint-Denis Habitat, premier acteur de l'habitat social du département recherche un Gardien d'immeuble qualifié non logé H-F pour son site André Lurçat situé à Stains.

Vous assurez les missions suivantes :

• Accueil, information et orientation des locataires et des prestataires
• Entretien des parties communes
• Travaux de maintenance de premier niveau
• Assurer l'état des lieux entrant
• Saisie et constat des réclamations techniques et de tout autre élément porté par le locataire
• Saisie des bons de commandes jusqu'à 1500 euros

Particularités du secteur :

• - 154 logements
• - Rythme astreinte: 1 semaine sur 3
• - Loge partagée

Rejoindre Seine-Saint-Denis habitat, c’est intégrer un établissement public où l’humain, l’engagement territorial et l’amélioration continue occupent une place centrale.

C’est aussi l’opportunité de bâtir une carrière dans un environnement stimulant, solidaire et favorable à votre développement professionnel.

Ce que nous vous offrons :

• Un équilibre vie privée et professionnelle préservé : prime d'astreinte, mutuelle d'entreprise, 32 jours de congés + 14 jours de RTT (au prorata du temps de travail)
• Un parcours professionnel enrichi : formations, montée en compétences, évolutions internes
• Un comité d’entreprise engagé

Vous souhaitez mettre vos compétences et vos convictions au service d’un projet collectif, ambitieux et impactant ?