Freelance - Consultant.e en Formation - Montpellier

Pennylane; Montpellier; Hybride; EUR 30 000 - 50 000; Temps partiel

Résumé du poste

Pennylane recherche un consultant en formation basé à Montpellier pour former des cabinets comptables sur leur outil innovant. Le candidat idéal doit avoir une expérience significative en comptabilité, et être disponible au moins 10 jours par mois pour assurer les formations. Le rôle inclut la collecte des besoins de formation, l'animation de groupes et la proposition de feedback. Engagement et maîtrise d'outils numériques comme Slack et Notion sont essentiels. Une opportunité de collaboration durable dans un environnement inclusif et bienveillant est offerte.

Qualifications

• Expérience significative en production comptable et révision.
• Disponible au moins 10 jours par mois pour les formations.
• Aisance en présentiel et en ligne pour les formations.

Responsabilités

• Animer des groupes de 5 à 25 personnes lors des formations.
• Recueillir et analyser les besoins de formation.
• Développer le catalogue de formations après 6 mois.

Connaissances

Expérience en cabinet d’expertise comptable

Compétences relationnelles et pédagogiques

Compétences digitales avec Slack et Notion

Capacité d’apprentissage rapide

Confort en présentations et visioconférences

Outils

Slack

Notion

Google Workspace

Description du poste

Overview

Pennylane est un éditeur de logiciel comptable et financier en forte croissance, déjà adopté par plus de 5 000 cabinets d’expertise comptable et 500 000 TPE/PME en France. Nous proposons un outil innovant conçu pour accompagner la profession comptable dans sa transition digitale. Nous recherchons des profils formateur avec une solide expérience en comptabilité pour accompagner nos cabinets partenaires sur la prise en main de notre outil.

En tant que consultant en formation en freelance, votre objectif principal sera de proposer le meilleur module de formation possible aux nouveaux cabinets, afin qu’ils puissent tirer la meilleure valeur ajoutée de notre outil, et ce dans le timing le plus court possible. La zone à couvrir est Montpellier. Vous êtes disponible minimum 3 jours par semaine pour cette mission.

Responsabilités

Les missions se déclinent selon les phases du parcours de formation:

• Intégrer l’équipe et se familiariser avec l’environnement avec l’aide d’un mentor et du responsable de formation.
• Visionner les replays de formateurs expérimentés (shadowing) pour découvrir les formations.
• Se former sur le produit via des modules e-learning et des ateliers pour valider l’onboarding.
• Gagner en autonomie et prendre en charge les commandes de formation après 3 à 4 mois.

Organisation quotidienne en trois volets :

• En amont des formations : recueillir, identifier et analyser le besoin de formation; collaborer avec le coordinateur pédagogique.
• Pendant les formations : animer un groupe (5 à 25 personnes) et transmettre les connaissances de la plateforme; reformuler les demandes des apprenants; faire preuve d’adaptation et de pédagogie.
• Après les formations : proposer un questionnaire de feedback (certification Qualiopi); évaluer les personnes formées et transmettre les informations au coordinateur pédagogique pour le suivi client à long terme.

Après 6 mois : intervenir sur des formations de clients plus stratégiques et développer le catalogue de formations.

Compétences et qualifications

• Expérience en cabinet d’expertise comptable : expérience significative en production comptable, révision et préparation des liasses fiscales.
• Disponibilité et mobilité géographique : disponible au moins 10 jours par mois pour les formations, avec déplacement dans une zone définie (environ 2h du domicile). communiquer ses disponibilités 6 mois à l’avance et être prêt à des déplacements selon des limites de temps.
• Compétences relationnelles et pédagogiques : capacité à interagir de manière empathique et pédagogique pour faciliter l’engagement dans la transformation digitale.
• Compétence digitale et maîtrise des outils internes : agilité avec Slack, Notion et Google Workspace pour une intégration fluide.
• Capacité d’apprentissage rapide : aptitude à apprendre rapidement les modules de formation et à s’adapter aux évolutions des offres.
• Confort avec les présentations et les visioconférences : aisance en présentiel et en ligne, avec une bonne connexion internet.
• Engagement envers Pennylane : participation à des tâches administratives et à la veille produit pour rester informé des évolutions et contribuer à la communauté des formateurs partenaires.

Informations complémentaires

Nous invitons toutes les personnes à postuler même si certains critères semblent incomplets. Cet appel est aussi l’occasion de découvrir une collaboration potentielle et durable.

Nous valorisons la diversité, l’équité et l’inclusion dans un environnement inclusif et bienveillant, accessible en bureau et en remote. Nous nous engageons à offrir les mêmes chances à tous les candidats, quels que soient leurs origines, genres, religions, orientations sexuelles ou handicaps.

Informations de sécurité recrutement : les tentatives d’arnaque augmentent. Postulez uniquement via les canaux officiels. Vérifiez l’adresse e-mail et ne communiquez jamais d’informations financières ou de paiement dans le cadre du recrutement. Si une demande suspecte est effectuée, ne répondez pas et signalez-la immédiatement.