Exploitant transport f/h

Saint-Gobain France; France; Hybride; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

Subvention restaurant d’entreprise

Forfait mobilité durable

Résumé du poste

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, recrute un Exploitant Transport pour organiser et optimiser les tournées des chauffeurs-livreurs entre les points de vente et les chantiers clients. Le poste implique de superviser la flotte à distance et de garantir une qualité de service élevée.

De formation Bac à Bac+2 en Logistique, vous avez idéalement une expérience en gestion des transports et un goût pour une mission opérationnelle et sédentaire, avec rigueur et sens des délais.

Qualifications

• De formation Bac à Bac+2 en Logistique, vous avez idéalement déjà eu une expérience en gestion des transports.
• Vous recherchez une mission opérationnelle et sédentaire où vous pourrez superviser votre flotte à distance.
• Vous savez faire preuve de patience et de rigueur pour livrer nos clients dans les délais impartis et de manière responsable.

Responsabilités

• Réceptionner les demandes de livraison par les points de vente.
• Organiser les plans de tournées des chauffeurs-livreurs en régulant les ordres de transport.
• Transmettre les ordres de transport aux Chauffeurs-Livreurs.
• Vérifier l'optimisation des temps de transport en direct et la qualité de service.
• Piloter et optimiser la qualité et les coûts des transports affectés.

Connaissances

Planification transport

Gestion des tournées

Transmettre les ordres

Optimisation temps de transport

Formation

Bac à Bac+2 Logistique

Description du poste

Notre société transport située à Aulnay-Sous-Bois recherche son/sa exploitant(e) transport !

Votre mission :

Sur un périmètre géographique défini, votre mission principale sera d'organiser et optimiser les tournées de livraisons de nos chauffeurs-livreurs entre les points de vente et les chantiers des clients, tout en garantissant une qualité de service optimale.

Votre quotidien ?

• Réceptionner les demandes de livraison par les points de vente
• Organiser les plans de tournées des chauffeurs-livreurs en régulant les ordres de transport en fonction des besoins, des quantités, des types de marchandises et des distances kilométriques
• Transmettre les ordres de transport aux Chauffeurs-Livreurs
• Vérifier l'optimisation des temps de transport en direct et la qualité de service
• Piloter et optimiser la qualité et les coûts des transports affectés

Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide dans lequel convivialité et exigence au service du client sont des valeurs quotidiennes ? Alors, ce poste est fait pour vous !

Ce poste est-il fait pour vous ?

De formation Bac à Bac+2 en Logistique, vous avez idéalement déjà eu une expérience en gestion des transports. Vous recherchez une mission opérationnelle et sédentaire où vous pourrez superviser votre flotte à distance. Vous savez faire preuve de patience et de rigueur pour livrer au mieux nos clients dans les délais impartis et de manière responsable.

Pour être sûr de ne rien oublier

• Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ;88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.
• Un parcours d’intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.
• Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d’autres enseignes.

On vous en dit plus sur nous

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.

Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d’aménagement.

Nos solutions? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.

Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.

En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.

• Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange avec un membre de l’équipe RH par téléphone.
• Puis, une rencontre avec votre futur manager.
• Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable
• Tickets restaurant ou subvention restaurant d’entreprise
• Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
• Journées de solidarité associatives
• Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)