Expert RH A – Paie & Gestion Administrative

Ministère - Ministère de l'Économie; Paris; Sur place; EUR 42 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Ministère de l'Économie recrute un/une expert(e) ressources humaines pour soutenir la gestion administrative et la paie des agents de catégorie A. Le poste implique une expertise RH élevée, une maîtrise du cadre légal et des outils SIRH, avec une capacité à accompagner le pôle et à traiter des dossiers sensibles.

Le candidat idéal possède une forte expérience dans les RH publics, une connaissance approfondie du statut et de la paie publics, et des qualités organisationnelles et rédactionnelles

Qualifications

• Agent(e) de catégorie A avec forte expérience RH, dans la fonction publique, prérequis indispensable.
• Bonne connaissance du statut général de la fonction publique et de la paie publique exigée.

Responsabilités

• Assurer l’expertise RH auprès du chef de pôle et de son adjoint.
• Traiter les aspects financiers des ruptures conventionnelles en lien avec le bureau décisionnel.
• Analyser les demandes de révisions, recours et contentieux des agents sur les actes/paie.
• Prendre en charge des dossiers complexes (QPV) et appuyer les études réglementaires.
• Mettre en place des outils de reporting sur l’activité du pôle.
• Valider et signer des actes RH individuels.

Connaissances

Bureautique et outils collaboratifs

Droit/réglementation

Méthodes et techniques de contrôle

Analyser une information

Appliquer une règle

Élaborer une méthode

Expertiser

Mener une veille

Innovation/Créativité

Savoir-être pédagogique

Formation

Bac+2

Description du poste

Ministère de l'Économie recrute un/une expert(e) ressources humaines pour soutenir la gestion administrative et la paie des agents de catégorie A. Le poste implique une expertise RH élevée, une maîtrise du cadre légal et des outils SIRH, avec une capacité à accompagner le pôle et à traiter des dossiers sensibles.

Le candidat idéal possède une forte expérience dans les RH publics, une connaissance approfondie du statut et de la paie publics, et des qualités organisationnelles et rédactionnelles