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Dans un environnement en évolution et marqué par des enjeux forts de prévention et de qualité de vie au travail, vous apportez votre expertise juridique et méthodologique sur des situations à forts enjeux humains et organisationnels. Votre rôle est dAnalyser, conseiller, prévenir et accompagner tout en participant activement à l'évolution des pratiques et à la simplification des processus du service.
Vous êtes un acteur clé de la prévention des risques professionnels et de l'accompagnement des
Dans un environnement en évolution, marqué par des enjeux forts de prévention, de qualité de vie et des conditions de travail, de professionnalisation et de transformation des métiers, vous apportez votre expertise juridique et méthodologique sur des situations à forts enjeux humains et organisationnels.
Votre rôle : Analyser, conseiller, prévenir et accompagner, tout en participant activement à l'évolution des pratiques et à la simplification des processus du service.
Vous êtes un acteur clé de la prévention des risques professionnels et de l'accompagnement des situations individuelles sensibles.
Vos missions nécessitent une réelle capacité à prendre de la hauteur sur les situations, à croiser les dimensions juridiques, humaines et organisationnelles et à proposer des solutions concrètes et opérationnelles.
Véritable point d'appui pour les équipes RH, vous prenez en charge ou accompagnez le suivi de situations individuelles complexes, nécessitant à la fois rigueur juridique, capacité d'analyse et sens du dialogue.
Au-delà de la gestion des situations individuelles, vous êtes pleinement associé à une démarche de modernisation et d'optimisation des pratiques RH.
Vos 3 grandes missions sont :