Enseignant(e) de Sciences physiques et chimiques - FECAMP (76)

Rectorat de Normandie; Normandie; On-site; EUR 20,000 - 28,000; Part time

Job summary

Rectorat de Normandie recherche des enseignant(e)s pour des remplacements en Sciences Physiques dans un établissement public à Fécamp, institution de l’Académie de Normandie. Contrat à durée déterminée de 1 à 4 mois, à temps partiel de 18 heures d’enseignement par semaine, démarrage le 13/11/2026 et fin au 03/07/2027, avec missions annexes (préparation, correction, suivi des élèves, réunions, etc.).

Les tâches impliquent également le dialogue avec les parents, et une participation à la vie de

Qualifications

• Systèmes éducatif, organisation et enjeux.
• Savoirs disciplinaires et leur didactique des sciences.
• Processus et mécanismes d’apprentissage.
• Modalités d’évaluation des élèves.
• Éléments relatifs à la psychologie/sociologie de l’enfant et de l’adolescent.
• Usage pédagogique des outils numériques.

Responsibilities

• De faire vivre et de transmettre les valeurs de la République.
• Développer les connaissances et les compétences des élèves et leur esprit critique.
• Accompagner les élèves dans la découverte professionnelle.
• Conduire les élèves à devenir des citoyens.
• Contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire et à la transmission des connaissances.
• Assurer un service incluant enseignement, préparation, évaluation, dialogue avec les parents, visites en entreprise et participation à la vie de l’établissement.

Skills

Didactique des sciences

Système éducatif

Apprentissage

Évaluation des élèves

Psychologie et sociologie de l’enfant

Outils numériques

Job description

Profils collège et lycée Il s'agit d'effectuer un ou plusieurs remplacements d'enseignant(es) en Sciences Physiques à FECAMP dans un établissement public de l'Académie de Normandie pour une durée déterminée de 1 mois à 4 mois à partir du 13/11/2026 et jusqu'au 03/07/2027 à temps complet de 18h (Les 18 heures d’enseignement correspondent au temps de service hebdomadaire devant élèves d’un enseignant à temps complet, auxquelles s’ajoutent les autres missions inhérentes à l’exercice du métier (préparation des cours, correction des travaux, suivi des élèves, réunions, etc.)Les contrats sont à durée déterminée avec possibilité de renouvellement.)

La mission de l’enseignant du second degré est :

• de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
• de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique
• d’accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
• d’amener les élèves à devenir des citoyens
• de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux
• d’assurer un service qui comprend un temps d’enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d’évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l’établissement (conseil de classe, conseil d’enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe.
• d’analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées.

Connaissances et compétences attendues:

• Le système éducatif, son organisation et ses enjeux
• Les savoirs disciplinaires et leur didactique
• Les processus et les mécanismes d’apprentissage
• Les modalités d’évaluation des élèves
• Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l’enfant et de l’adolescent
• Usage pédagogique des outils numériques

Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr