Employé(e) petit déjeuner Appart’hôtel F/H- CDI

Odalys Résidences

Aix-en-Provence

Presencial

EUR 9800 - 12.000

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Mutuelle d'entreprise
avantages CSE
Séjours collaborateurs

Descripción de la vacante

Odalys Résidences à Aix-en-Provence recrute un/une agent(e) petit déjeuner pour assurer la mise en place et le service, accueillir les clients et veiller à l’image de la marque.

Vous assurez le service, la relation client et la collaboration avec tous les services; vous parlez anglais et connaissez les normes HACCP; CDI à 23/10/2026, 18 heures/semaine, weekends et jours fériés, mutuelle et avantages CSE.

Formación

  • Expérience en service petit déjeuner souhaitée.
  • Maîtrise d’une langue étrangère, dont l’anglais.
  • Connaissance HACCP et normes de sécurité alimentaire.
  • Bonne présentation et relation client.
  • Esprit d’équipe et polyvalence.

Responsabilidades

  • Accueillir, conseiller et contribuer à la satisfaction des clients.
  • Service petit déjeuner: mise en place, buffet, accueil, nettoyage.
  • Gérer la relation client.
  • Collaborer avec tous les services de la résidence.

Conocimientos

Anglais
Service en restauration
HACCP
Esprit d’équipe

Descripción del empleo

Vous assurez la mise en place et le service du petit déjeuner de la résidence. Vous accueillez les clients en salle petit déjeuner. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l’image de la Marque Odalys City.

  • Accueillir, conseiller et contribuer au bon séjour et à la satisfaction de nos clients
  • Assurer le service petit déjeuner (mise en place des tables, préparation et réapprovisionnement du buffet petit déjeuner, accueillir les clients, nettoyer après le service)
  • Gérer la relation client
  • Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
  • Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire
  • Maîtrise d’une ou plusieurs langues étrangères dont l’anglais
  • Maîtrise des techniques de service en restauration
  • Connaissance et application de la norme HACCP
  • Excellente présentation et sens de la relation client
  • Esprit d’équipe, dynamisme, volonté et polyvalence
Informations Complémentaires
  • Type de contrat de travail : CDI
  • Date démarrage souhaité : 23 / 10 / 2026
  • Temps de travail & horaires : 18 heures par semaine, Travail le WE et jours fériés
  • Rémunérations & avantages : 960.18 € brut par mois, mutuelle d'entreprise, avantages CSE, séjours collaborateurs
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d’évolution au niveau local ou national. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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