Electricien / Electricienne de maintenance (H/F)

EHPAD MAISON DE RETRAITE DE LA LOIRE; Saint-Just-Saint-Rambert; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement de santé à Saint-Just-Saint-Rambert recherche un Electricien de maintenance pour un CDD de 3 mois. Le candidat réalisera des travaux d'entretien et de dépannage, avec un salaire brut mensuel à partir de 2196 €, plus 400 € d'astreinte. Une formation en Electricité est indispensable ainsi qu'une habilitation électrique.

Prestations

Rémunération d'astreinte

Qualifications

• Habilitation électrique indispensable.
• Connaissances en normes et sécurité électrique.
• Capacité à diagnostiquer et réparer des installations.

Responsabilités

• Réaliser des travaux de maintenance et dépannage.
• Mettre en conformité les installations électriques.
• Assurer la continuité des services techniques.

Connaissances

Electricité générale

Normes et réglementations électriques

Maintenance industrielle / équipements

Formation

CAP, BEP Électricité

Outils

Logiciel de maintenance technique

Description du poste

Offre n° 197SKTV - Electricien / Electricienne de maintenance (H/F)

Vous réalisez des travaux de maintenance, d'entretien, d'installation et de rénovation des équipements et installations de courants forts et faibles. Recensement, constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels et installations spécifiques au domaine d'activité. Entretien, maintenance préventive et dépannage des matériels, outillages et systèmes dans son domaine d'activité. Mise en conformité des installations, en application des normes et réglementations en vigueur. Réalisation de divers travaux de remplacement d'appareillages électriques. Contrôle et suivi de l'état et du fonctionnement des équipements et installations dans son domaine. Utilisation de la Gestion de maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) dont il est garant de la qualité des données saisies. Utilisation de la GTC (gestion technique centralisée). Effectuer les essais de groupe électrogène.

ACTIVITES SPECIFIQUES - Suivi des contrôles et des organismes agréés. - Gestion des stocks de produits et de matériels dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes). - Établissement et actualisation de protocoles et procédures dans son domaine d'activité. - Assurer, durant l’astreinte technique, la continuité du fonctionnement des services lors des événements de toute nature qui peuvent survenir.

ACTIVITES SECONDAIRES - Déneigement en complément ou en remplacement de celui assuré normalement par le service espaces verts. - Manutentions diverses (déménagements de services, évacuation de mobiliers, mise en place de matériels, etc.). - Participation à des groupes de travail internes (projet d'établissement, projet de service). - Suivi du contrôle d'accès.

VOS COMPETENCES Electricité générale, Normes et réglementations électriques, Logiciel dédié de maintenance technique, Maintenance industrielle / équipements, Normes, règlements techniques et de sécurité, Sécurité des bâtiments.

SAVOIR FAIRE - Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires et consignes relatives à son domaine de compétence. - Conduire des installations et équipements du domaine de compétence, en optimiser le fonctionnement. - Évaluer, choisir et utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique du métier. - Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence. - Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, une anomalie d'un système spécifique à son domaine d'activité. - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives. - Lire et interpréter des plans techniques et croquis relatifs à son domaine de compétence. - Maintenir et dépanner un matériel, une installation et/ou un système relatif à son métier. - Utiliser les logiciels métier.

SAVOIR ETRE Adapter son comportement et sa pratique professionnelle à des situations critiques et particulières. Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau. Évaluer, analyser, prioriser et synthétiser les informations. Habilitation électrique indispensable et adaptée au domaine d'activité, SSIAP 1 souhaitée.

CDI POSSIBLE selon l'activité de la structure, titularisation prévue, 1 astreinte par mois rémunérée 400 €. Rémunération : 2196 € si débutant, plus selon expérience.

Type de contrat CDD - 3 mois. Travail 35H/semaine, en journée.

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2196.00 Euros sur 12 mois
• Astreinte : 400 €

Profil souhaité

• Débutant accepté - expérience appréciée
• CAP, BEP et équivalents Électricité. Cette formation est indispensable

Expérience

• Débutant accepté - expérience appréciée
• CAP, BEP et équivalents Électricité Cette formation est indispensable

Compétences

• Réaliser un diagnostic technique
• Réparer un équipement, une machine, une installation
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P3, P4, OHQ)
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Maison de Retraite de la Loire, St Just St Rambert, Hébergement de personnes âgées et handicapées (548 lits et places)

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