DMSPE – un moniteur éducateur (H/F)

ACSEA; Caen; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Full time

Job summary

ACSEA recrute un moniteur éducateur pour l’ITEP Caen-la-Mer afin d’accompagner des jeunes de 16 ans et plus présentant des troubles du comportement. Poste à pourvoir immédiatement, en CDD temps plein, au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

Le candidat contribuera à l’accompagnement et à la prise en charge globale, avec des dispositifs d’inclusion et des écrits réglementaires, et pourra prévoir une mobilité interne selon les besoins.

Qualifications

• Connaissance du secteur du handicap et des dispositifs d’inclusion de l’Éducation nationale.
• Permis B exigé.
• Diplôme de travailleur social exigé (Moniteur éducateur).

Responsibilities

• Concevoir et conduire une action socio-éducative au profit de jeunes âgés de 16 ans et plus présentant des troubles du comportement et de la conduite
• Contribuer à la dynamique d’accompagnement et de prise en charge globale du jeune

Skills

Handicap et inclusion

Médiation et relation

Écriture et communication

Education

Diplôme de travailleur social (Moniteur éducateur)

Job description

L'Acséa recrute pour le pôle
Handicap Autonomie Dépendance - Dispositif Camille Blaisot.

DMSPE – un moniteur éducateur (H/F)

Institut Thérapeutique Éducatif Pédagogique (ITEP) Caen-la-Mer

• Type de contrat : Contrat à Durée Determinée Temps complet

Ateliers de Médiations Éducatives 16+

Contrat à Durée Déterminée (CDD) – Temps plein

Sous l’autorité du Directeur, par délégation du Responsable de Service:

• Concevoir et conduire une action socio-éducative au sein d’une équipe pluridisciplinaire au profit de jeunes âgés de 16 ans et plus présentant des troubles du comportement et de la conduite
• Contribuer à la dynamique d’accompagnement et de prise en charge globale du jeune

En référence au Projet Associatif et au Projet d’établissement :

• S’intégrer et travailler dans une équipe pluridisciplinaire
• Détenir des facilités de contacts et d’échanges
• Utiliser des médiations, des supports adaptés et des techniques spécifiques pour être en relation avec le jeune (en individuel et en groupe)
• Inscrire son action dans le cadre d’un réseau partenarial interne et externe
• Élaborer des écrits à destination des jeunes de ses parents et des partenaires
• Réagir avec pertinence et autonomie aux situations d’urgence
• Être capable d’initiatives dans le cadre de la mission du Service et en rendre compte comme de l’ensemble de son action
• Assurer une veille tant sur les pratiques sociales que sur l’évolution des besoins sociaux
• Être en capacité de conduire une action éducative à destination de jeunes âgés de 16 ans et plus

Exigences – souhaits complémentaires

• Connaissance du secteur du handicap et des dispositifs d’inclusion de l’Éducation Nationale
• Permis B exigé
• Diplôme de travailleur social exigé niveau IV (Moniteur éducateur)

Contexte de l’emploi

• Poste à pourvoir dès que possible.
• Contrat à Durée Déterminé remplacement jusqu’au 28 février 2027
• Poste pouvant faire l’objet d’une mobilité interne temporaire
• Durée du travail à temps plein du lundi au vendredi
• Poste situé Chemin des carreaux, 14110 LOUVIGNY
• Poste pouvant faire l’objet d’aménagement pour personne reconnue travailleur handicapé.