DIRECTEUR.RICE D'EHPAD H/F

Groupe SOS; Stiring-Wendel; Hybrid; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Job summary

Groupe SOS, par l’intermédiaire de l’Association Groupe SOS Seniors, recrute un Directeur HF pour l’EHPAD Les Platanes et la RA Les Marronniers à STIRING-WENDEL (57). Vous takez la responsabilité globale de l’établissement, avec un pilotage stratégique et opérationnel axé sur la qualité de prise en charge, l’équilibre économique et l’attractivité.

Sous l’autorité du directeur territorial, vous encadrerez une équipe pluridisciplinaire, piloterez les RH et la gestion financière tout en

Qualifications

• Gestion globale de l’établissement et pilotage stratégique.
• Encadrement d’une équipe pluridisciplinaire.
• Veiller à la qualité de prise en charge et à la sécurité.
• Superviser le budget et les indicateurs financiers.
• Développer les partenariats locaux et l’attractivité.

Responsibilities

• Encadrer, structurer et fédérer une équipe pluridisciplinaire dans le cadre des missions du poste.
• Piloter les ressources humaines (recrutement, compétences, disciplinaire) et garantir un climat social conforme.
• Gérer le budget, suivre les indicateurs financiers et mettre en œuvre les actions correctrices.
• Assurer la qualité de prise en charge et la gestion des risques pour les résidents.
• Définir et déployer la stratégie d’attractivité et de développement de l’établissement.
• Superviser les aspects techniques et sécuritaires des infrastructures et des services.
• Représenter l’établissement auprès des partenaires externes et des familles.

Job description

L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Platanes et sa RA Les Marronniers de STIRING-WENDEL (57), un DIRECTEUR HF.

L'EHPAD a une capacité de 66 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 5 hébergements temporaires.

La Résidence Autonomie compte 32 logements.

Un poste de direction avec du sens

Dans un contexte d’exigence accrue sur la qualité d’accompagnement, la performance de gestion et la stabilisation des équipes, vous prenez la responsabilité globale de l’établissement avec un rôle de pilotage stratégique et opérationnel au cœur des enjeux du secteur médico-social : qualité de prise en charge, attractivité, conformité réglementaire et équilibre économique.

Vos missions : un rôle de direction complet et exigeant

Rattaché(e) au Directeur territorial, vous pilotez l’établissement dans toutes ses dimensions en lien avec les fonctions support du siège, afin de garantir un accompagnement de qualité dans un cadre sécurisé et durable.

Management et dynamique d’équipe

• Encadrer, structurer et fédérer une équipe pluridisciplinaire
• Installer un management exigeant, stabiliser les équipes et gérer les situations sensibles

Pilotage RH

• Superviser les processus RH (recrutement, gestion des compétences,
  disciplinaire)
• Garantir un climat social maîtrisé et conforme aux obligations légales

Gestion économique et financière

• Élaborer, piloter et sécuriser le budget dans le respect des équilibres financiers
• Suivre les indicateurs de performance et mettre en œuvre les actions correctrices
• Assurer la conformité aux cadres réglementaires

Qualité de prise en charge et gestion des risques

• Garantir la qualité et la continuité de l’accompagnement des résidents
• Déployer une culture de la bientraitance
• Piloter la démarche qualité et la gestion des risques

Développement et attractivité de l’établissement

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de commercialisation
• Optimiser le taux d’occupation et renforcer la visibilité de la structure
• Développer les partenariats locaux et institutionnels

Gestion technique et sécuritaire

• Superviser les infrastructures et les évolutions techniques
• Garantir la sécurité des biens et des personnes dans le respect des normes

Relations externes

• Représenter l’établissement auprès des acteurs du secteur medico-social
• Assurer une relation structurée et régulière avec les familles