Directeur / Directrice du développement et de la Communication (CDI)

Petits Princes; Villejuif; Hybride; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

Petits Princes cherche son Directeur / Directrice du Développement et de la Communication pour impulser une croissance durable et durablement impactante de l’association. Rattaché(e) au Directeur Général, vous conduirez la collecte, les partenariats et la communication tout en pilotant une équipe d’environ 10 personnes.

Le candidat idéal combine 20 ans d’expérience dans le fundraising et le développement, avec une vision stratégique et un sens fédérateur pour accompagner le développement des

Qualifications

• Niveau Bac+5 requis.
• Environ 20 ans d'expérience, dont fundraising et partenariats significatifs.

Responsabilités

• Définir et déployer la stratégie de développement à 5 ans.
• Accélérer la collecte et diversifier les ressources privées.
• Développer les partenariats entreprises, le mécénat et les grands donateurs.
• Renforcer la collecte digitale, la fidélisation et l’utilisation de la data.
• Porter la stratégie de communication.
• Développer les usages du digital et de l’IA.
• Manager et faire grandir une équipe d’environ 10 collaborateurs.
• Contribuer, au sein du comité de direction, aux décisions stratégiques de l’association.

Connaissances

Fundraising

Développement ressources

Partenariats

Communication

Data et IA

Gestion d'équipe

Stratégie digitale

Formation

Bac+5

Outils

CRM

Data analytics

Description du poste

Depuis 40 ans, l’Association Petits Princes réalise les rêves d’enfants et d’adolescents gravement malades.

Aujourd’hui, l’Association (40 salariés et une centaine de bénévoles) ouvre une nouvelle étape dans son développement : plus de rêves, davantage de projets hospitaliers, de nouvelles ressources et une présence renforcée partout en France.

Pour accompagner cette ambition, nous recherchons notre futur(e) Directeur / Directrice du Développement et de la Communication.

Rattaché(e) au Directeur Général et membre du Comité de Direction, vous aurez un rôle stratégique majeur : faire du développement des ressources, des partenariats et de la communication un véritable moteur de croissance et d’impact.

Vous aurez notamment pour mission de :

• définir et déployer la stratégie de développement à 5 ans ;
• accélérer la collecte et diversifier les ressources privées ;
• développer les partenariats entreprises, le mécénat et les grands donateurs ;
• renforcer la collecte digitale, la fidélisation et l’utilisation de la data ;
• porter la stratégie de communication ;
• développer les usages du digital et de l’IA ;
• manager et faire grandir une équipe d’environ 10 collaborateurs ;
• contribuer, au sein du comité de direction, aux décisions stratégiques de l’association.

Vous êtes notre candidat(e) si…

Vous avez un niveau Bac+5Vous avez 20 ans d’expérience environ, dont une expérience significative du fundraising, du développement des ressources et/ des partenariats.Vous avez déjà démontré votre capacité à faire croître des ressources, développer des partenariats et transformer une organisation.Leader engagé(e), vous aimez construire, fédérer et obtenir des résultats. Vous savez prendre de la hauteur tout en restant proche des équipes.Une expérience dans l’univers associatif, philanthropique, de la santé, de l’enfance ou de l’intérêt général serait particulièrement appréciée.

Votre défi:Comment permettre demain à deux fois plus d’enfants de réaliser leur rêve tout en renforçant durablement l’impact de l’Association Petits Princes.