Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

CALYPSO; Montournais; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association de loisirs recherche un(e) directeur(ice) d'accueil collectif de mineurs à Montournais, à compter du 19 Janvier 2026. Les missions comprennent la gestion des inscriptions, l'accueil des familles, et l'accompagnement des enfants. Le candidat idéal doit avoir au moins un an d'expérience et être diplômé(e) du BPJEPS LTP ou équivalent. Ce poste est en CDI avec un travail de 35 heures par semaine, y compris pendant les vacances scolaires.

Prestations

CSE

Selon profil

Qualifications

• 1 an d'expérience dans un rôle similaire est indispensable.
• Profil diplômé(e) du BPJEPS LTP ou équivalent.

Responsabilités

• Gestion des inscriptions et accueil des familles.
• Accompagnement de l'enfant dans la vie quotidienne.
• Garant de la sécurité du groupe et qualité de l'accueil.
• Mène des réunions d'équipe et prépare des activités.

Connaissances

Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Informer les parents sur l'organisation de la structure

Observer le comportement et l'évolution de l'enfant

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 200TDNK
Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

L'association Calypso recherche un(e) directeur(ice) d'accueil collectif de mineurs sur la commune de Montournais(85) à compter du 19 Janvier 2026. (profil candidat(e)s diplômé(e) du BPJEPS LTP ou équivalent). Le site fonctionne le lundi, le mardi, le jeudi, le vendredi avant et après l'école, ainsi que pendant les pauses méridiennes, également les mercredis et vacances en journée continue. Les missions sur ce poste: Gestion des inscriptions, accueil des familles, accompagnement de l'enfant dans la vie quotidienne, garant de la sécurité du groupe et de la qualité de l'accueil, menée de réunion d'équipe et de préparation d'activité, lien avec l'équipe coordinatrice et partenaires divers. Vous aurez sous votre responsabilité, une équipe de 3 à 4 personnes.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail durant les vacances scolaires

• CSE
• Selon profil

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs Cette compétence est indispensable
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures Cette compétence est indispensable
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants Cette compétence est indispensable
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre force de proposition
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs