Directeur de Projet

Voxalia; Lille; Hybride; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Résumé du poste

Voxalia, basé à Lille, recherche un Directeur de Projet expérimenté pour piloter des projets stratégiques de grande envergure, avec budgets importants et équipes pluridisciplinaires.

Vous assurez la maîtrise des coûts, des délais et de la qualité, organisez le reporting à la direction et coordonnez les parties prenantes interne et externe.

Diplôme Bac+5, 8 ans d'expérience, certifications PMP/Prince2 appréciées; maîtrise des outils MS Project, Jira, Confluence et Power BI.

Qualifications

• Diplôme Bac +5 (école d'ingénieur, école de commerce ou équivalent).
• Expérience avérée de 8 années minimum dans la gestion de projets complexes et multisites.
• Certification en gestion de projet (PMP, Prince2, AgilePM ou équivalent) appréciée.

Responsabilités

• Gérer le cycle de vie des projets, de l'étude de faisabilité à la livraison.
• Contrôler budgets, délais et qualité et définir les indicateurs de performance.
• Gérer les risques et concevoir des plans de continuité et d’atténuation.

Connaissances

Leadership

Vision stratégique

Rigueur et organisation

Esprit analytique

Gestion d'équipes

Négociation

Collaboration

Formation

Bac+5 diplôme

Outils

Microsoft Project

Jira

Confluence

Smartsheet

Power BI

Excel avancé

Tableau

Description du poste

En tant que Directeur de Projet chez Voxalia, vous serez responsable de la gestion stratégique et opérationnelle de projets de grande envergure, impliquant des budgets importants, des équipes pluridisciplinaires et des délais critiques. Vous jouerez un rôle clé pour garantir la réalisation des projets tout en maîtrisant les coûts, les risques et la qualité.

Vos responsabilités principales :

Gestion stratégique des projets :

• Superviser l'ensemble du cycle de vie des projets, de l'étude de faisabilité à la livraison finale.
• Assurer l'alignement des projets avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.
• Prioriser les initiatives en tenant compte des contraintes de ressources et des bénéfices attendus.

Pilotage des coûts, délais et qualité :

• Définir les budgets et s'assurer de leur respect tout au long du projet.
• Garantir le respect des plannings grâce à une gestion proactive des jalons et dépendances.
• Mettre en place des indicateurs de performance pour suivre et garantir la qualité des livrables.

Gestion des risques :

• Identifier, anticiper et mitiger les risques potentiels (techniques, organisationnels, financiers).
• Concevoir des plans de continuité et d'atténuation pour faire face aux imprévus.

Encadrement et coordination :

• Manager les chefs de projet et coordonner les équipes pluridisciplinaires internes et externes.
• Agir en point de contact principal pour toutes les parties prenantes (direction, clients, partenaires).

Communication et reporting :

• Préparer et présenter des reportings réguliers à la direction sur l'avancement, les écarts et les recommandations.
• Garantir une communication claire et fluide entre tous les acteurs impliqués dans le projet.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) en gestion de projets stratégiques, doté(e) de solides compétences techniques et managériales.

Formation et expérience :

• Diplôme Bac +5 (école d'ingénieur, école de commerce ou équivalent universitaire).
• Expérience avérée de 8 ans minimum dans la gestion de projets complexes et multisites.
• Certification en gestion de projet (PMP, Prince2, AgilePM ou équivalent) appréciée.

Compétences techniques :

• Gestion de projet : Maîtrise des méthodologies Waterfall et Agile (Scrum, SAFe).
• Outils : Expertise dans l'utilisation de logiciels de gestion de projets (Microsoft Project, Jira, Confluence, Smartsheet).
• Budget et performance : Solide compréhension des outils de suivi budgétaire et de performance (Power BI, Excel avancé, Tableau).
• Gestion des risques : Compétence dans l'élaboration de cartographies des risques et la mise en place de plans d'atténuation.

Compétences managériales :

• Leadership confirmé avec expérience dans la gestion d'équipes de taille importante (interne/externe).
• Capacité à piloter plusieurs projets simultanément dans un environnement complexe et changeant.
• Excellentes compétences en négociation pour aligner les objectifs des parties prenantes.

Pour ce rôle, nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les qualités suivantes :

• Vision stratégique : Capacité à anticiper les enjeux à court, moyen et long terme.
• Rigueur et organisation : Gestion précise des priorités, des plannings et des budgets.
• Excellence en communication : Aisance pour présenter des rapports clairs et convaincants à différents niveaux (opérationnel et direction).
• Résilience : Capacité à gérer la pression et à adapter les plans face aux imprévus.
• Esprit analytique : Capacité à résoudre des problématiques complexes tout en gardant une vision globale.
• Collaboratif : Savoir inspirer et fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d'objectifs communs.