DIRECTEUR DE CRÈCHE F/H

Ville de Meudon; Meudon; On-site; EUR 52,000 - 76,000; Full time

Job summary

Ville de Meudon recherche un Directeur de Crèche pour garantir un accueil de qualité au sein de nos structures. Vous coordonnerez l'équipe pluridisciplinaire et veillerez à la mise en œuvre du projet éducatif local, tout en assurant la gestion administrative et budgétaire.

Profil attendu: diplôme d'infirmier, puériculteur ou éducateur de jeunes enfants, expérience en petite enfance et maîtrise des outils informatiques.

Qualifications

• Titulaire du diplôme d'infirmier, de puériculteur ou d'éducateur de jeunes enfants et expérience significative en petite enfance.
• Vous maîtrisez la gestion d'équipe et la communication avec les familles.
• Organisé, rigoureux et force de proposition, vous savez fédérer et développer les compétences de votre équipe tout en garantissant un accueil de qualité.
• Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, progiciels métiers) est nécessaire et indispensable pour suivre les démarches administratives.

Responsibilities

• Gérer les inscriptions et sorties des enfants selon les procédures administratives.
• Assurer la sécurité et le bien-être des enfants (hygiène, suivi médical).
• Fédérer l'équipe et organiser les réunions et échanges autour du projet pédagogique.
• Gérer les recrutements, les plannings et les absences.
• Suivre le budget, les stocks et veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité.
• Établir des échanges avec les partenaires institutionnels (CAF, PMI).

Skills

Gestion d'équipe

Communication avec les familles

Organisé

Rigoureux

Force de proposition

Education

Diplôme d'infirmier

PUÉRiculteur

Éducateur de jeunes enfants

Tools

Word

Excel

Outlook

Progiciels métiers

Job description

La Ville de Meudon souhaite développer une politique petite enfance innovante et active. Forte d'un projet éducatif et intégrée aux actions du Projet Educatif Local, notamment en matière de parentalité et de respect du rythme de l'enfant, la direction de la petite enfance participe à l'épanouissement des enfants meudonnais. Elle propose un cadre d'accueil de qualité au sein de quatre crèches, une crèche familiale, trois haltes garderies, un Relais Petite Enfance, un Lieu d'Accueil Enfant Parent.

Vous êtes passionné par le domaine de la petite enfance, vous souhaitez contribuer à l'épanouissement des enfants et à leur bien-être. Vous désirez vous engager dans une démarche de qualité d'accueil des enfants et de leur famille ? Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire ? Rejoignez l'équipe de la direction de la petite enfance, dans un environnement professionnel stimulant.

En tant que Directeur de Crèche, vous aurez l'occasion de contribuer à la création d'un environnement bienveillant et dynamique pour les jeunes enfants.

Vous collaborerez étroitement avec le Directeur Petite Enfance et son adjoint. Vous superviserez une équipe polyvalente, en favorisant une ambiance de travail collaborative et une communication fluide. Vous serez également responsable de la gestion administrative de l'établissement, couvrant divers aspects tels que la gestion des ressources humaines, la planification des remplacements, la gestion budgétaire et le suivi des travaux. Votre rôle impliquera également la mise en œuvre de la politique Petite Enfance de la Ville par l'intermédiaire du projet éducatif. Vous veillerez au respect des procédures administratives et légales. L'établissement a un agrément pour 66 berceaux.

Vos responsabilités principales seront :

Accueil des enfants et des familles :

• Gérer les inscriptions/ sorties des enfants en respectant les procédures administratives
• Assurer la sécurité, le bien-être des enfants (hygiène, suivi médical)
• Maintenir un lien de confiance avec les familles, en garantissant une communication fluide

Accompagnement de l'équipe pédagogique :

• Fédérer l'équipe autour du projet pédagogique et organiser e travail professionnels
• Animer des réunions, partager des connaissances et organiser des évènements en lien avec la Direction
• Gérer les recrutements ainsi que les plannings/absences

Gestion administrative et financière :

• Suivre le budget et gérer les stocks et veiller au respect des normes règlementaires (hygiène, sécurité)
• Assurer une veille et communiquer avec les partenaires institutionnels (CAF, PMI...)
• Tenir un tableau de bord et répondre aux sollicitations de la CAF.

Particularités du poste : Astreintes téléphoniques en dehors du temps de travail - Amplitude de travail variable en fonction des contraintes de fonctionnement - Réunions d'équipe en soirée. Le permis B est exigé.

Titulaire du diplôme d'infirmier, de puériculteur ou d'éducateur de jeunes enfants et vous avez une expérience significative en petite enfance. Vous maîtrisez la gestion d'équipe, la communication avec les familles. Organisé, rigoureux et force de proposition, vous savez fédérer, accompagner et développer les compétences de votre équipe tout en garantissant un accueil de qualité pour les enfants. Une connaissance approfondie du développement de l'enfant ainsi que des normes d'hygiène et de sécurité sont indispensables pour assurer la garantir le bien-être et la sécurité des jeunes enfants accueillis. La maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, progiciels métiers) est également nécessaire.