Directeur ACM (H/F)

IFAC RHONE

Lissieu

Sur place

EUR 11 000 - 13 000

Temps partiel

14 jours+
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Résumé du poste

IFAC RHONE recrute pour animer et piloter le périscolaire à Lissieu sous l'autorité des responsables régionaux. Vous élaborez le projet pédagogique et encadrez l'équipe, en veillant à la sécurité et au respect des procédures administratives.

Profil recherché: CAP/BEP ou équivalent, BPJEPS avec UC direction, expérience dans l’éducation populaire ou l’animation. Contrat CDI à temps partiel 17h30/semaine, salaire brut mensuel autour de 1 099,80 €.

Qualifications

  • Diplôme ou équivalent requis selon métier d'animation.
  • Expérience en animation et périscolaire appréciée.
  • Maîtriser les outils organisationnels et administratifs.

Responsabilités

  • Élaborer et déployer le projet pédagogique adapté au périscolaire.
  • Encadrer l'équipe d'animation et garantir la sécurité des enfants.
  • Assurer les obligations administratives et le suivi des registres.
  • Gérer le budget et les besoins matériels de la structure.
  • Proposer des actions et bilans quantitatifs et qualitatifs.

Connaissances

Concevoir et animer des activités
Règles et procédures
Informer les parents
Observer le comportement

Formation

CAP, BEP et équivalents
BPJEPS avec UC direction

Description du poste

Placé sous l'autorité de la Coordinatrice Rhône Animation et de la Déléguée Régionale Rhône Alpes vous avez pour mission d'élaborer un projet pédagogique, d'être garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur l'accueil périscolaire dont vous avez la charge. Vous assurez l'encadrement de l'équipe d'animation, garantissez le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répondez aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.).Vous interviendrez principalement sur la commune de Lissieu, sur les temps périscolaires.Activités principalesPôle Pédagogique- Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité,- Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif,- Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux,- Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé,- Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure,- Proposer à l'équipe de coordination des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure,- Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public,- Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santéPôle Administratif- Gérer et respecter le budget alloué pour la structure,- Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation (horaires, absences, remplacements, événements exceptionnels.),- Préparer les dossiers destinés aux institutions concernées (CAF, Pôle Emploi, collectivités.) tout en respectant les échéanciers, les calendriers et les obligations contractuelles,- Transmettre à l'équipe de coordination les informations nécessaires à la réalisation des études quantitatives et qualitatives (nombre journalier d'enfants accueillis, descriptif des actions engagées, état des dépenses et recettes réalisées.),- Remonter à l'équipe de coordination tout évènement pouvant avoir une incidence sur la bonne marche de la structure (retards ou absences d'un membre de l'équipe d'animation, fiches d'incident relatives à un souci avec un usager, un collaborateur ou toute autre personne),- Communiquer à la Direction des Ressources Humaines tout élément utile à la réalisation des états de salaires (congés, arrêts maladie, modifications de planning.),- Transmettre les demandes de contrats à l'équipe de coordination pour validation,- Assurer sur son équipement la présence d'animateurs en nombre suffisant conformément aux dispositions légales.Pôle Managérial- Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure, sur les lieux d'accueil et leurs abords,- Veiller au respect des procédures internes (règlement intérieur, notes d'information.),- Redescendre à l'équipe d'animation les informations transmises par la direction de l'établissement ou de l'Ifac,- Réaliser annuellement les entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels de l'équipe d'animation,- Assurer l'accompagnement et la formation de son équipe et notamment des animateurs stagiaires.Pôle CommunicationParticiper au processus de recrutement en lien avec l'équipe de coordination/direction (affichage des offres au sein de la structure, utilisation du réseau via les animateurs et les usagers),Participer activement à la constitution d'un réseau local (animateurs, associations, bénévoles.) etc...

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 17H30/semaineTravail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 1099.8 Euros sur 12 mois
Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • CAP, BEP et équivalents Éducation populaire- BPJEPS avec UC direction Cette formation est indispensable
Compétences
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir le sens du service
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

L'Institut de Formation, d'Animation et de Conseil est une association nationale à but non-lucratif, à vocation éducative, sociale et territoriale. L'Ifac se situe parmi les acteurs majeurs de l'éducation populaire, avec une vision pratique dans la réponse aux besoins des personnes, de la petite enfance au troisième âge. Son réseau national agit, avec ses adhérents et ses usagers, dans les champs de l'animation socioculturelle, de l'enfance, de la jeunesse,...

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