Digital Manufacturing Operations Manager H/F

Arabellesolutions

La Courneuve

Sur place

EUR 60 000 - 80 000

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Résumé du poste

Arabellesolutions recherche un Digital Manufacturing Operations Manager H/F à La Courneuve pour piloter la transformation digitale de ses sites de production. Vous aurez la responsabilité de définir et mettre en œuvre des solutions technologiques pour améliorer l'efficacité des opérations.

Le poste exige une expertise en gestion de projets, une bonne connaissance des systèmes industriels, ainsi qu'une capacité à travailler en mode transversal avec des équipes pluridisciplinaires.

Qualifications

  • Expérience en gestion de projets de transformation digitale et/ou en environnement Industrie 4.0.
  • Forte appétence pour les nouvelles technologies et les solutions innovantes.
  • Autonomie, organisation et capacité à travailler en mode transversal.

Responsabilités

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie digitale pour les usines.
  • Gérer les projets de digitalisation : planification et coordination.
  • Piloter la gestion du changement et former des équipes.

Connaissances

Gestion de projet
Leadership & communication
Analyse & innovation
Connaissance métier
Compétences techniques

Formation

Diplôme d’Ingénieur ou Bac+5 en génie industriel

Outils

MES
ERP
IoT
Intelligence artificielle
SCADA

Description du poste

## Digital Manufacturing Operations Manager H/FApplylocations: La Courneuvetime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR102422Dans le cadre de notre stratégie industrielle, nous opérons une transformation digitale majeure de nos sites de production en cours d’agrandissement.Nous recherchons un Digital Manufacturing Operations Manager H/F pour conduire le programme digital manufacturing de bout en bout — de la définition du projet au déploiement opérationnel—et gérer le RUN continu et l’amélioration continue des solutions mises en œuvre dans nos usines de services, basées à La Courneuve (FR), Ludres (FR) et Rugby (UK).Le manager sera basé dans notre usine de La Courneuve, et se rendra régulièrement aux usines de Rugby et de Ludres. Ce rôle est essentiel pour assurer une intégration entre les besoins métiers, les processus industriels et les technologies numériques.**Votre rôle**:Considérant la stratégie informatique de l’entreprise (autant de standardisation que possible), en alignement avec les objectifs métiers locaux et avec le paysage informatique d’Arabelle Solutions, votre rôle consiste à :• Définir et mettre en œuvre la stratégie digitale pour les usines, en travaillant avec les équipes métiers pour définir les priorités.• Identifier et déployer des solutions technologiques innovantes (MES, ERP, IoT, automatisation, analyse de données, suivi des performances en temps réel, traçabilité).• Assurer la veille technologique et évaluer la pertinence des nouvelles solutions pour l’environnement industriel.• Gérer les projets de digitalisation : planification, budgétisation, coordination des équipes transversales internes et des partenaires externes.• Piloter la gestion du changement : former des équipes transversales, promouvoir la culture digitale et assurer l’adoption de nouveaux outils.• Coordonner avec les équipes informatiques concernées pour :o assurer la cohérence technique et l’évolutivitéo gérer les standards, la gouvernance des données et la sécuritéo garantir la conformité en s’appuyant sur les équipes de cybersécurité pour les systèmes connectés### **Profil recherché*** Diplôme d’Ingénieur ou Bac+5 en génie industriel, informatique industrielle, automatisation ou équivalent.* Expérience en gestion de projets de transformation digitale et/ou en environnement Industrie 4.0.* Forte appétence pour les nouvelles technologies et les solutions innovantes.* Curiosité, esprit d’initiative et capacité à apprendre rapidement dans un environnement en constante évolution.* Excellentes capacités d’analyse, de résolution de problèmes et de prise de décision.* Autonomie, organisation et capacité à travailler en mode transversal avec des équipes pluridisciplinaires.* Orientation résultats et amélioration continue.* Anglais professionnel.**Compétences requises*** **Gestion de projet** : capacité à piloter des projets de transformation digitale de bout en bout (planification, coordination des parties prenantes, suivi des actions et des résultats). **Leadership & communication** : aptitude à fédérer les équipes, accompagner le changement et promouvoir l’adoption des solutions digitales. **Analyse & innovation** : capacité à identifier des opportunités d’amélioration et à proposer des solutions innovantes à forte valeur ajoutée. **Connaissance métier** : bonne compréhension des environnements industriels et des processus de production, maintenance et performance opérationnelle. **Compétences techniques** : + Systèmes industriels (MES, ERP, SCADA, etc.) + Objets connectés (IoT) + Intelligence artificielle et analyse de données + Automatisation et digitalisation des processus + Réseaux industriels et cybersécuritéJoin us and work with global teams to support global customers ! At Arabelle Solutions, we have team members of more than 49 nationalities spread across 16 countries.At Arabelle Solutions, we know diversity makes teams and business stronger.### About UsArabelle Solutions is a leading provider of nuclear turbine island technology and services. A third of the world's nuclear power plants rely on our technologies and services.Our innovative solutions and highly skilled teams energize the world with reliable, low-carbon electricity - critical for a sustainable future.With a heritage going back to the industry's early days, our expertise is built on continuous design innovation, manufacturing world-class turbine island technology and providing essential services to maintain, maximize and extend the lifetime of nuclear power plants across Europe, Asia and Africa.Our technologies range from the world's most powerful steam turbine in operation to modular designs optimized for SMRs, as well as generators, pumps, heat-exchangers, controls systems and cyber security.Arabelle Solutions has around 3,300 employees working across 16 countries.### Why work here?Arabelle Solutions believes that investing in employee development is key to our success. Our culture of learning focuses on developing our people and promoting the skills for the future. Thrive in a supportive work culture that is committed to continuous learning.
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