Développeur.se commercial.e - Filière Avicole

Groupe Avril

Lons

On-site

EUR 45,000 - 65,000

Full time

7 days ago
Be an early applicant

A complete application in a minute

Tailored resume and cover letter, ready to send.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Véhicule de fonction
Téléphone
Ordinateur
13ème mois
Intéressement
Prime sur objectifs
Œuvres sociales

Job summary

Sanders Euralis recrute un Développeur.se commercial.e - Filière Avicole pour accompagner le développement de la production avicole sur le secteur géographique de votre zone et sécuriser les volumes nécessaires au développement de la filière.

Vous identifiez les exploitants agricoles, prospectez des opportunités, réalisez les études préliminaires et accompagnez les porteurs de projets jusqu’à la mise en place des bâtiments et du cheptel, tout en garantissant viabilité économique et conformité

Qualifications

  • Formations supérieure agricole, commerce agricole, agronomie ou ingénieur.
  • Expérience de 3 à 5 ans minimum dans le développement agricole, la production animale ou la filière avicole.
  • Bonne connaissance des filières d'élevage et des mécanismes économiques des exploitations agricoles.
  • Compréhension des enjeux liés à la construction de bâtiments d'élevage et aux réglementations environnementales.
  • Maîtrise de l'analyse économique et financière de projets d'investissement.
  • Capacité à développer un réseau professionnel et à conduire des négociations.
  • Forte autonomie, sens du résultat, persévérance et aptitude à convaincre.
  • Disponibilité pour de fréquents déplacements.

Responsibilities

  • Identifier et prospecter des exploitants agricoles susceptibles de développer une activité avicole sur leur territoire.
  • Détecter les opportunités foncières et les projets de construction ou d'extension de bâtiments avicoles.
  • Analyser la faisabilité technique, économique et réglementaire des projets (urbanisme, environnement, accès aux réseaux, capacité financière des porteurs de projets).
  • Réaliser les études préliminaires et élaborer les business plans permettant d'évaluer la rentabilité des investissements.
  • Accompagner les futurs éleveurs dans le montage de leur projet : recherche de financements, relation avec les banques, organismes administratifs, constructeurs et partenaires techniques.
  • Assurer la coordination des différents intervenants (services internes, entreprises de construction, administrations, fournisseurs d'équipements, organismes professionnels).
  • Participer à l'obtention des autorisations administratives nécessaires à la réalisation des projets.
  • Suivre l'avancement des projets jusqu'à leur mise en production effective dans le respect des délais et budgets définis.
  • Développer et animer un réseau de prescripteurs : centres de gestion, banques, chambres d'agriculture, coopératives, organisations professionnelles et collectivités locales.
  • Assurer une veille du marché, des évolutions réglementaires et des opportunités de développement de la filière.

Education

Formations supérieure agricole, commerce agricole, agronomie ou ingénieur.

Job description

Sanders Euralis recrute un (une) Développeur.se commercial.e - Filière Avicole

à AVENUE DES FRERES LUMIERE LONS, 64140 France

Permanent contract

Issue d'un partenariat entre les groupes AVRIL et EURALIS, SANDERS EURALIS a la volonté d'accompagner les performances des éleveurs du Sud-Ouest dans une relation de proximité, en s'appuyant sur le développement des filières.

Spécialiste de la Nutrition Animale, SANDERS EURALIS apporte aux éleveurs son expertise, la compétence des équipes et son expérience de leader du marché.

Rattaché(e) au Responsable Espèce Volaille, vous assurez le développement de la production avicole sur votre secteur géographique afin de sécuriser les volumes nécessaires au développement de la filière. Vous identifiez de nouveaux porteurs de projets, prospectez des exploitations agricoles susceptibles d'accueillir des ateliers avicoles, accompagnez les éleveurs dans leurs projets d'investissement et coordonnez les différentes parties prenantes jusqu'à la mise en place effective des bâtiments et du cheptel.

Vous contribuez à la croissance durable de la filière en développant le parc de production tout en garantissant l'adéquation économique, technique, réglementaire et environnementale des projets.

Vos missions au quotidien :
  • Identifier et prospecter des exploitants agricoles susceptibles de développer une activité avicole sur leur territoire.
  • Détecter les opportunités foncières et les projets de construction ou d'extension de bâtiments avicoles.
  • Analyser la faisabilité technique, économique et réglementaire des projets (urbanisme, environnement, accès aux réseaux, capacité financière des porteurs de projets).
  • Réaliser les études préliminaires et élaborer les business plans permettant d'évaluer la rentabilité des investissements.
  • Accompagner les futurs éleveurs dans le montage de leur projet : recherche de financements, relation avec les banques, organismes administratifs, constructeurs et partenaires techniques.
  • Assurer la coordination des différents intervenants (services internes, entreprises de construction, administrations, fournisseurs d'équipements, organismes professionnels).
  • Participer à l'obtention des autorisations administratives nécessaires à la réalisation des projets.
  • Suivre l'avancement des projets jusqu'à leur mise en production effective dans le respect des délais et budgets définis.
  • Développer et animer un réseau de prescripteurs : centres de gestion, banques, chambres d'agriculture, coopératives, organisations professionnelles et collectivités locales.
  • Assurer une veille du marché, des évolutions réglementaires et des opportunités de développement de la filière.

Dès votre arrivée, un parcours d’intégration est prévu pour vous accompagner dans votre prise de fonction.

Poste à pourvoir immédiatement en CDI.

Pourquoi vous ?

Vous réussirez grâce à :

  • Formations supérieure agricole, commerce agricole, agronomie ou ingénieur.
  • Expérience de 3 à 5 ans minimum dans le développement agricole, la production animale ou la filière avicole.
  • Bonne connaissance des filières d'élevage et des mécanismes économiques des exploitations agricoles.
  • Compréhension des enjeux liés à la construction de bâtiments d'élevage et aux réglementations environnementales.
  • Maîtrise de l'analyse économique et financière de projets d'investissement.
  • Capacité à développer un réseau professionnel et à conduire des négociations.
  • Forte autonomie, sens du résultat, persévérance et aptitude à convaincre.
  • Disponibilité pour de fréquents déplacements.
Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !
Pourquoi choisir Sanders Euralis ?

Chez Sanders Euralis :

  • Vous aurez l’opportunité d’agir pour notre raison d'être Servir La Terre.
  • Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1.
  • Vous intégrer une entreprise certifiée Great place To Work.
Vos avantages :
  • Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur, 13ème mois, intéressement, prime sur objectifs, œuvres sociales…
L’aventure vous tente ? N’hésitez plus !

Chez Sanders Euralis, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise.

Sanders Euralis s’engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.

Sanders Euralis est une filiale d’Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales.

Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2025 un chiffre d'affaires de 8,2 milliards d'euros dans 18 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8 478 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique.

Travailler chez Avril, c’est faire le choix d’une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d’une autre voie.

Get your free, confidential resume review.

or drag and drop your file here.

Similar jobs

Similar jobs worth comparing

Gestionnaire Relation Client
Gestionnaire Relation Client

Groupe Avril • France

On-site
EUR 18,000 - 26,000
Salaire 13 mois
Prime vacances
Intéressement
+2
Gestionnaire Relation Client
Gestionnaire Relation Client

Groupe Avril • Lons

On-site
EUR 28,000 - 38,000
Salaire 13 mois
Prime de vacances
Intéressement
+2
Chargé/Chargée d'études économiques et transmission
Chargé/Chargée d'études économiques et transmission

Groupe Avril • France

On-site
EUR 42,000 - 62,000
Véhicule de fonction
13ème mois
Prime sur objectif
+1
Conducteur / Conductrice d'installation
Conducteur / Conductrice d'installation

Groupe Avril • Aigueperse

On-site
EUR 28,000 - 38,000
Véhicule de fonction
Téléphone
Ordinateur
+3
Chargé/Chargée d'études économiques et transmission
Chargé/Chargée d'études économiques et transmission

Sanders Nutrition animale • Bruz

On-site
EUR 65,000 - 85,000
Véhicule de fonction
Téléphone
Ordinateur
+6
Responsable Performance Espèce Ruminant
Responsable Performance Espèce Ruminant

Groupe Avril • France

On-site
EUR 60,000 - 90,000
Véhicule de fonction
13ème mois
Prime d’objectif
+2
Assistant / Assistante RH
Assistant / Assistante RH

Groupe Avril • France

Hybrid
EUR 28,000 - 36,000
Véhicule de fonction
Téléphone
Ordinateur
+3
Responsable Usine
Responsable Usine

Groupe Avril • Clémont

On-site
EUR 42,000 - 66,000
Stagiaire Technique Volaille
Stagiaire Technique Volaille

Groupe Avril • France

On-site
EUR 12,276 - 17,856
Intégration à une communauté étudiante dynamique
Participation à des journées dédiées pour la cohésion
Avantages avec le CSE
Chef de Projet Bâtiment Environnement
Chef de Projet Bâtiment Environnement

Avril • Saint-Gérand

On-site
EUR 42,000 - 64,000
Véhicule de fonction
13e mois
Prime vacances
+2