Deux Maçon.ne.s

Ville de Clermont-Ferrand; France; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

40 jours de congés

Tarif préférentiel pour la restauration

Participation employeur à la prévoyance

Coffre-fort numérique

Accès à des offres culturelles

Résumé du poste

La Ville de Clermont-Ferrand recherche deux maçon.ne.s pour la Direction de la Construction et de la Gestion Responsable du Patrimoine. Vous effectuerez des travaux neufs et de restauration en maçonnerie, carrelage et VRD, tout en assurant la sécurité des bâtiments à démolir.

Le poste requiert un CAP/BEP en maçonnerie et une expérience probante. Vous bénéficierez de 40 jours de congés, d'une restauration collective à tarif préférentiel et d'autres avantages attrayants dans le cadre de notre collectivité.

Qualifications

• Expérience probante en travaux de maçonnerie, carrelage et VRD.
• Maîtrise des normes de sécurité et techniques d’exécution.
• Connaissances générales en bâtiment.

Responsabilités

• Réaliser des travaux de maçonnerie et carrelage.
• Effectuer la mise en sécurité des bâtiments à démolir.
• Participer à des tâches variées sous l'autorité du chef d'équipe.

Connaissances

Polyvalent

Capacité à lire un plan

Bon relationnel

Formation

CAP/BEP en maçonnerie

Description du poste

Ville de 150 000 habitants - Métropole de 296 000 habitants - 40 000 étudiants - 6 000 chercheurs - Siège social de Michelin - Cadre naturel et patrimonial remarquable - Ville sportive et ville leader des musiques actuelles - Capitale mondiale du court métrage

Deux Maçon.ne.s

Cadre d'emplois - Grade

Adjoint Technique - catégorie C

Technique

Recrutement par voie

Statutaire

Direction de la Construction et de la Gestion Responsable du Patrimoine

La Direction de la Construction et de la Gestion Responsables du Patrimoine (DCGRP) est au cœur de la préservation et de la valorisation des bâtiments communaux. Elle assure l’entretien, le nettoyage, la maintenance et l’exploitation des infrastructures, tout en pilotant les opérations d’investissement et travaux. Engagée dans une gestion patrimoniale rigoureuse et une maîtrise optimisée des énergies, la DCGRP œuvre pour un patrimoine durable, performant et respectueux de l’environnement.

Sous l’autorité du chef d’équipe maçonnerie, vous effectuez divers travaux neufs et de restauration en maçonnerie, carrelage et VRD (eau, évacuations, gaz), des appareils sanitaires ainsi qu’en couverture-zinguerie.

Vous réalisez les travaux de maçonnerie (béton armé, montage de parpaings, enduits…) ainsi que des travaux de carrelage et voirie réseaux divers (canalisation, entourages d’arbres, évacuations…)

Vous assurez également la mise en sécurité des bâtiments à démolir.

Polyvalent, vous pouvez être amené à réaliser d’autres missions.

Diplômé.e en maçonnerie (CAP/BEP), vous justifiez d’une expérience probante et d’une maîtrise technique éprouvée: normes et techniques d’exécution des travaux de maçonnerie, carrelage et VRD et les règles de sécurité qui leur sont associées. Vous disposez de connaissances générales en bâtiment.

Polyvalent.e, organisé.e, méthodique, disponible et réactif.ve, vous savez lire un plan pour l’exécution des travaux.

Doté.e d’un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe.

Conditions de travail

Horaires: 37H30/semaine (8H00 – 16H15 du lundi au vendredi)

Lieu de travail: Centre Technique de La Charme - 9 Boulevard John Fitzgerald Kennedy - 63100 Clermont-Ferrand

Au sein de notre collectivité, une attention particulière est portée aux conditions de travail des agent.e.s :

• 40 jours de congés (congés annuels et RTT) et 2 jours de fractionnement sous conditions
• une restauration collective à tarif préférentiel pour les agents de la collectivité à proximité du lieu de travail
• un contrat collectif obligatoire de garantie maintien de salaire, une participation de l’employeur à la prévoyance de 30 Euros brut par mois ; une participation à une mutuelle labellisée de 15 Euros brut par mois
• un coffre-fort numérique pour la gestion sécurisée de vos documents
• une mobilité douce avec des voies cyclables, un réseau de transport en commun développé, la gratuité le week-end
• la participation de l’employeur à hauteur de 75 % aux abonnements de transport et 10% supplémentaires sur l’abonnement T2C et le versement du forfait mobilité durable ( jusqu’à 300 euros par an)
• un accès à des offres culturelles et de loisirs via le Centre Culture, Loisirs et Action Sociale et de nouvelles prestations grâce au CNAS. De plus, vous bénéficierez d’opportunités de formation et de développement professionnel.

Informations complémentaires

Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter:

le service Recrutement et mobilité professionnelle au 04.73.42.36.87 ou le Responsable du Pôle Ateliers Bâtiments au 04.73.42.68.58.