Delivery Manager IT — Projets Agiles & Relation Client

GIE LA MONDIALE GROUPE; Paris; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail 1-2 jours/semaine

Rémunération globale et primes

Épargne salariale et avantages

Résumé du poste

AG2R LA MONDIALE recherche un Delivery Manager expérimenté pour piloter les projets au sein du socle Engagement Client. Vous assurerez l’exécution, la qualité et la valeur délivrée aux utilisateurs, en coordonnant des équipes techniques et métiers.

Le poste, basé à Paris, implique une forte interaction avec les trains et les directions du Groupe, et propose une compensation globale avec des possibilités de télétravail 1 à 2 jours/semaine.

Qualifications

• Formation bac+5 et expérience significative d’au moins 15 ans dans la direction de projets complexes.
• Maîtrise des frameworks Agiles (Scrum, Kanban) et des approches hybrides.

Responsabilités

• Pilotage opérationnel et delivery : garantir l’exécution et le respect des livrables et des délais.
• Coordination des équipes pluridisciplinaires et gestion des dépendances inter-domaines.
• Gestion des obstacles et des risques, escalade et arbitrage.
• Gouvernance agile : animation des rituels de delivery et amélioration continue des process.
• Interlocuteur clé sur les sujets de delivery avec les PM et directions du Groupe AG2R La Mondiale.
• Animation et leadership pour fédérer les équipes sans lien hiérarchique direct.
• Optimisation de la capacité de travail et du budget des équipes.

Connaissances

Agile (Scrum/Kanban)

Delivery leadership

Cloud architecture

CI/CD understanding

Jira/Confluence

Communication & stakeholder mgmt

Formation

Bac+5 minimum

Outils

Jira

Confluence

ServiceNow

Description du poste

AG2R LA MONDIALE recherche un Delivery Manager expérimenté pour piloter les projets au sein du socle Engagement Client. Vous assurerez l’exécution, la qualité et la valeur délivrée aux utilisateurs, en coordonnant des équipes techniques et métiers.

Le poste, basé à Paris, implique une forte interaction avec les trains et les directions du Groupe, et propose une compensation globale avec des possibilités de télétravail 1 à 2 jours/semaine.