Data Engineer / Développeur Big Data (F/H)

Groupe Sii; Le Mans; Hybride; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail jusqu'à 50%

Meal vouchers

Congés payés au-delà du minimum légal

Ambiance conviviale

Résumé du poste

Groupe SII Ouest recherche un Data Engineer expert pour migrer et optimiser des traitements vers Spark/PySpark, en environnement Cloudera/Hadoop/Hive/Impala, avec maîtrise SQL et connaissance des outils Cloud.

Vous analyserez, concevrez et déployerez des pipelines ETL/ELT, participerez aux tests et à la validation, rédigerez la documentation technique et accompagnerez les mises en production, en bénéficiant jusqu'à 50% de télétravail.

Qualifications

• Expérience professionnelle de 5 ans minimum en environnement Data.
• Expertise Apache Spark et PySpark.
• Maîtrise de SQL.
• Solides connaissances Cloudera/CDP/Hadoop.
• Bonne maîtrise de HDFS, Hive et YARN.
• Connaissances appréciées sur Talend, Databricks, AWS, Cloud, Kafka, l'orchestration et les pratiques CI/CD

Responsabilités

• Analyser et migrer des traitements vers Apache Spark.
• Développer des pipelines ETL/ELT en PySpark.
• Optimiser les requêtes SQL et les performances des traitements.
• Intervenir sur Cloudera/Hadoop, Hive et Impala.
• Participer aux phases de tests et de validation.
• Rédiger la documentation technique.
• Accompagner les mises en production.
• Assurer l'optimisation continue des performances

Connaissances

Spark

PySpark

SQL

Cloudera/CDP/Hadoop

HDFS

Hive

YARN

Talend

Databricks

AWS

Kafka

CI/CD

Cloud

Outils

Cloudera/CDP

Hadoop

Hive

Databricks

AWS

Kafka

CI/CD

Description du poste

Mission

Dans le cadre d'un projet de migration de flux de données existants vers une plateforme Data moderne basée sur Spark et les technologies Big Data, vous intervenez sur l'analyse, la conception et l'optimisation des traitements de données.

• Analyser et migrer des traitements vers Apache Spark

• Développer des pipelines ETL/ELT en PySpark

• Optimiser les requêtes SQL et les performances des traitements

• Intervenir sur les environnements Cloudera/Hadoop, Hive et Impala

• Participer aux phases de tests et de validation

• Rédiger la documentation technique

• Accompagner les mises en production

• Assurer l'optimisation continue des performances

Profil

• Expérience professionnelle de 5 ans minimum en environnement Data

• Expertise Apache Spark et PySpark

• Maîtrise de SQL

• Solides connaissances Cloudera/CDP/Hadoop

• Bonne maîtrise de HDFS, Hive et YARN

• Connaissances appréciées sur Talend, Databricks, AWS, Cloud, Kafka, l'orchestration et les pratiques CI/CD

Notre Agence

Rejoindre SII Ouest, c'est aussi:

• Un service formation au top (formations techniques, développement personnel, gestion d'équipe, management, …)

• Des possibilités d'évolution pour votre carrière (devenir Lead Dev, Chef de Projet, passerelles entre les métiers techniques et fonctionnels, …)

• Une vraie communauté de passionnés (participation aux événements techniques tels que le Breizh Camp, l'Agile Tour; possibilité de partager ses connaissances à travers les Déjeuners Techniques, …)

• Une ambiance conviviale (Petit déjeuner à l'agence tous les vendredi matins, Afterworks, Soirées d'Agence, …)

• Jusqu'à 50% de télétravail (on privilégie l'équilibre vie pro/vie perso tout en gardant le lien avec nos collaborateurs!)

Chez SII Ouest, nous souhaitons un process de recrutement simple et clair:

• Un premier échange téléphonique avec un(e) RH

• Un entretien avec un(e) RH + un(e) Business Manager

• Un échange technique avec un Expert Technique

Groupe SII

Qui sommes-nous?

Le groupe SII est au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective:Let’s Tech Together!

Cette promesse représente notre ambition commune: construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être: une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous!

Compétences requises :Spark, Hadoop, Hive, Talend, AWS, Kafka, CI/CDQualités désirsées :Rigueur, Adaptabilité, Bon relationnel, Satisfaction clientAvantages :Congés payés au-delà du minimum légal, Meal vouchers, Work from home