Développeur Big Data H/F

Groupe SII; Le Mans; Hybride; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation et développement

Évolution de carrière

Communauté technique

Ambiance conviviale

Télétravail jusqu'à 50%

Résumé du poste

Groupe SII recherche un Développeur Big Data pour rejoindre son écosystème Hadoop, Spark et Talend au Mans. Vous travaillerez au sein d’une équipe de 15 consultants sur des projets Big Data et Java.

Vous contribuez à l’analyse des besoins, au développement et à la maintenance des solutions, avec possibilité de télétravail partiel et formation continue. Rejoignez une entreprise reconnue pour sa culture et ses opportunités d’évolution.

Qualifications

• 3 ans d'expérience minimum en développement Big Data ou en développement Java
• Bonne maîtrise des environnements Hadoop, Spark, Cloudera et Hive
• Autonome,Rigoureux et orienté satisfaction client

Responsabilités

• Analyser des spécifications fonctionnelles et rédiger des spécifications techniques
• Implémenter des nouvelles fonctionnalités
• Développer les flux Talend et concevoir des requêtes SQL
• Participer à la recette technique et fonctionnelle
• Assurer la maintenance et le support des solutions mises en œuvre
• Rédiger les documentations techniques

Connaissances

Big Data

Java

SQL

Hadoop

Spark

Hive

Cloudera

Formation

Master Informatique

Outils

Talend

Hadoop

Spark

Hive

Cloudera

Description du poste

Dans le cadre de notre principal projet Big Data, nous recherchons un Développeur Big Data pour rejoindre notre équipe de 15 consultants travaillant au sein de l’écosystème Hadoop, spark, cloudera, hive.

Les Missions Principales Consisteront à

• Analyser des spécifications fonctionnelles et rédiger des spécifications techniques
• Implémenter des nouvelles fonctionnalités
• Développer les flux Talend
• Concevoir et optimiser des requêtes SQL
• Participer à la recette technique et fonctionnelle
• Assurer une maintenance et un support des solutions mises en œuvre
• Participer à la rédaction des documentations techniques
• Vous pourrez être amené à prendre en charge une activité de RUN autour de SQL, Spark, Hive, Cloudera, Java, Hbase, Talend
  
  

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans minimum en développement Big Data ou en développement Java. Vous avez idéalement abordé l'environnement Hadoop et Talend. Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes attaché(e) à la satisfaction du client et vos qualités humaines feront la différence.

Rejoindre SII Ouest, C’est Aussi

• Un service formation au top (formations techniques, développement personnel, gestion d’équipe, management, …)
• Des possibilités d’évolution pour votre carrière (devenir Lead Dev, Chef de Projet, passerelles entre les métiers techniques et fonctionnels, …)
• Une vraie communauté de passionnés (participation aux événements techniques tels que le Breizh Camp, l’Agile Tour ; possibilité de partager ses connaissances à travers les Déjeuners Techniques, …)
• Une ambiance conviviale (Petit déjeuner à l’agence tous les vendredi matins, Afterworks, Soirées d’Agence, …)
• Jusqu’à 50% de télétravail (on privilégie l’équilibre vie pro/vie perso tout en gardant le lien avec nos collaborateurs !)
  
  

Chez SII Ouest, nous souhaitons un process de recrutement simple et clair :

• Un premier échange téléphonique avec un(e) RH
• Un entretien avec un(e) RH + un(e) Business Manager
• Un échange technique avec un Expert Technique
  
  

Qui sommes-nous ?

Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !

Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !