CTO et Co - fondateur(trice)

Hippocrate Care

Paris

Sur place

EUR 150 000 - 210 000

Plein temps

14 jours+
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Résumé du poste

Hippocrate Care recherche un(e) CTO et Co-fondateur(trice) pour devenir le pilier technologique et produit de l'entreprise. Vous serez responsable de la vision, de la roadmap et de l'alignement entre la technologie et le business, avec un fort impact sur la mission.

Vous dirigerez le développement, recruterez et accompagnerez une équipe technique et data science, et vous ferez les choix d'architecture pour un produit scalable et sécurisé, tout en participant à la recherche de financements et à

Qualifications

  • Expérience en développement et leadership technique.
  • Maîtrise des architectures web et mobiles modernes.
  • Capacité à traduire la vision business en spécifications techniques claires.
  • Connaissances réglementaires ou expérience dans le domaine médical.
  • Intérêt fort pour les sujets Data et IA/ML et biologie.

Responsabilités

  • Piloter le produit et définir la roadmap en lien avec la vision long terme.
  • Diriger le développement en mode lean startup pour bâtir le socle produit.
  • Construire et diriger l'équipe technique (développeurs, data scientists, product managers).
  • Faire les choix d'architecture et veiller à la sécurité et scalabilité du produit.

Connaissances

Lead Developer
Tech Lead
Web/Mobile architecture
Product mindset
Data & AI
Régulatory med
Biologie

Description du poste

Je cherche un partenaire clé dans la construction de l'entreprise Hippocrate Care.

En tant que CTO et Co-fondateur(trice), vous serez le pilier technologique, produit, mais nous serons évidement amenés à faire plus que les attributions d’un poste classique (recrutement, recherche de financement, communication,…).

Vos responsabilités principales incluent :
  • Piloter le produit et s’accorder sur la vision long terme : Co-construire la roadmap produit en apportant votre expertise technique mais aussi business en afin de trouver la meilleur pour garantir le succès de la mission.
    Élaborer la stratégie technique et tactique en lien avec la conception du projet afin de parvenir au product market fit tout en conservant les objectifs long termes.

  • Développement : Construction et itération en mode lean startuppour construire le socle du produit.

  • Construire et diriger l'équipe : Recruter, manager et faire grandir l'équipe technique (développeurs, data scientists, product managers) en insufflant une culture d'excellence en prenant soin du bien-être de chacun.

  • Faire les choix d'architecture : Sélectionner le stack technique, les frameworks et les infrastructures (cloud, etc.) pour garantir un produit scalable, sécurisé et performant.

Je ne cherche pas seulement un expert technique, mais un ou une véritable partenaire entrepreneurial, passionné par la mission.

Qualités personnelles (Soft Skills) :
  • Détermination : Vous êtes déterminé afin d’accomplir quelque chose de grand qui peut changer la vie de milliers/millions de personnes et prêt à faire les efforts pour y arriver.

  • Flexibilité- "ego is the ennemy" :Vous avez la capacité à vous adapter aux conditions en fonction des priorités du moment; Pivoter si besoin et remettre en question les décisions passées et les normes.

  • Biais vers l’action: Mentalité porté vers l’action, "do things that don't scale"

  • Etat d’esprit positif et collectif : Comme pour toute entreprise c’est avant tout une aventure humaine, prenons du plaisir ensemble sur le chemin.

Compétences techniques (Hard Skills) :
  • Solide expérience technique en développement (ex: Lead Dev, Tech Lead, ou première expérience de CTO).

  • Maîtrise des architectures web et/ou mobiles modernes.

  • Capacité à penser "produit" et à traduire une vision business en spécifications techniques claires et mettre en place rapidement.

  • Connaissances réglementaire ou expérience dans le domaine médical

  • Expérience significative ou appétence très forte pour les sujets Data et IA Machine Learning, biologie.

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